さいたま市立病院は、埼玉県さいたま市緑区にある地域の基幹病院です。
地域医療支援病院・地域がん診療連携拠点病院として高度急性期医療を担い、救命救急センターや総合周産期母子医療センターなど高度専門医療を提供しています。公立病院ならではの安定した待遇に加え、教育制度や福利厚生も充実しており、幅広い診療科で経験を積みたい看護師に人気があります。
さいたま市立病院とは
さいたま市立病院は、さいたま市が運営する公立病院です。
救命救急センターや総合周産期母子医療センターを備え、高度急性期医療を中心に地域医療を支えています。看護部では新人教育やクリニカルラダーを活用した人材育成を行っており、一人ひとりが専門性を高めながら成長できる環境づくりに力を入れています。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | さいたま市立病院 |
| 所在地 | 埼玉県さいたま市緑区大字三室2460番地 |
| 病院区分 | 地域医療支援病院・地域がん診療連携拠点病院 |
| 運営 | さいたま市 |
| 病床数 | 637床 |
| 看護配置 | 7対1 |
| 勤務体制 | 2交替制または3交替制 |
| 主な機能 | 高度急性期医療・救命救急医療・周産期医療・地域医療 |
さいたま市立病院の看護師年収は高い？
さいたま市立病院は、さいたま市職員（地方公務員）として勤務するため、安定した給与体系が魅力です。
大学卒看護師のモデル月収は360,952円、短大3年卒は353,256円となっており、夜勤手当や病院等業務手当を含めた給与水準は埼玉県内でも比較的高めです。また、住居手当や通勤手当、扶養手当、期末・勤勉手当（賞与）なども支給されます。経験者採用では、これまでの職務経験や学歴などを考慮して給与が決定されます。
さいたま市立病院の給与
公式採用情報によると、新卒看護師の給与は以下のとおりです。
| 学歴 | 毎月決まった支給 | 勤務実績に応じた支給 | 月額給与 |
|---|---|---|---|
| 大学卒 | 308,660円 | 52,292円 | 360,952円 |
| 短大3年卒 | 301,300円 | 51,956円 | 353,256円 |
| 短大2年卒 | 293,595円 | 51,620円 | 345,215円 |
※毎月決まった支給には、給料・地域手当が含まれます。
※勤務実績に応じた支給には、夜間勤務手当、夜間看護業務手当（準夜・深夜各4回）、病院等業務手当が含まれます。
※通勤手当、住居手当、扶養手当、期末・勤勉手当、時間外勤務手当などは、支給要件・勤務実績に応じて別途支給されます。
※経験者採用では、これまでの職務経験や学歴等を考慮して給与が決定されます。
経験年数に応じた給与
さいたま市立病院では、経験者はこれまでの職務経験や学歴等を考慮して給与が決定されます。
| 経験年数 | 給与の考え方 |
|---|---|
| 新卒 | 学歴に応じた初任給を適用 |
| 経験3年 | 前職経験を考慮して決定 |
| 経験5年 | 前職経験を考慮して決定 |
| 経験10年 | 前職経験を考慮して決定 |
地方公務員の給与制度に基づいて経験加算が行われるため、中途採用でもこれまでのキャリアを活かしやすい環境です。
賞与・各種手当
さいたま市立病院では、給与に加えて賞与や各種手当が支給されます。
賞与
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 支給回数 | 年2回（6月・12月） |
| 昇給 | 年1回（4月） |
各種手当一覧
| 手当名 | 内容 |
|---|---|
| 夜間勤務手当 | 規定により支給 |
| 夜間看護業務手当 | 規定により支給 |
| 病院等業務手当 | 規定により支給 |
| 時間外勤務手当 | 実績に応じて支給 |
| 通勤手当 | 規定により支給 |
| 住居手当 | 規定により支給 |
| 扶養手当 | 規定により支給 |
福利厚生
さいたま市立病院では、公立病院ならではの福利厚生制度が整っています。
| 制度 | 内容 |
|---|---|
| 社会保険 | 地方公務員共済組合 |
| 看護師寮 | あり |
| 院内保育所 | あり |
| 退職金制度 | 規定により支給 |
| 年次有給休暇 | 年20日（採用初年度は採用月による） |
| 夏季休暇 | 5日 |
| 育児休業 | 子が3歳になるまで取得可能 |
| 教育制度 | 新人教育・クリニカルラダー・各種研修 |
育児短時間勤務や部分休業制度など子育て支援制度も充実しており、ライフステージに合わせて長く働きやすい環境が整っています。
求人情報
さいたま市立病院では、新卒・経験者ともに看護師・助産師を募集しています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師・助産師 |
| 雇用形態 | 常勤（地方公務員） |
| 勤務体制 | 2交替制または3交替制 |
| 日勤 | 8:30～17:15 |
| 夜勤（2交替） | 16:30～翌9:30 |
| 準夜勤（3交替） | 16:30～1:15 |
| 深夜勤（3交替） | 0:30～9:15 |
| 休日 | 4週8休制（祝日分含む） |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
救命救急センターやICU、手術室、周産期センターなど幅広い部署で専門性を高めながらキャリアアップを目指せます。
さいたま市立病院はこんな看護師におすすめ
さいたま市立病院は、次のような看護師におすすめです。
- 高度急性期医療を学びたい
- 救命救急や周産期医療に興味がある
- 地方公務員として安定した環境で働きたい
- 教育制度が充実した病院で成長したい
- 子育て支援制度や福利厚生を重視したい
埼玉県の看護師給料ランキングとの比較
さいたま市立病院は、埼玉県内でも給与水準が比較的高く、公立病院ならではの安定した待遇が魅力です。
高度急性期医療や救命救急医療、周産期医療など専門性の高い分野を経験できるだけでなく、教育制度や福利厚生も充実しています。地方公務員として安定した環境で働きながら、専門性を高めたい看護師におすすめの病院です。
まとめ
さいたま市立病院は、高度急性期医療や救命救急医療、周産期医療を担うさいたま市の基幹病院です。
地方公務員として安定した待遇を受けられるほか、教育制度や福利厚生も充実しており、幅広い診療科で専門性を高めながらキャリアを築くことができます。
安定した環境で長く働きたい方や、高度な看護技術を身につけたい看護師におすすめの病院です。
