鹿野温泉病院は、鳥取県鳥取市鹿野町にある鳥取医療生活協同組合が運営する病院です。
地域包括ケアや療養医療を中心に、急性期治療後の患者さんや長期療養を必要とする患者さんを支えています。
看護師は経験を考慮して給与が決定されるため、中途採用でこれまでの経験を活かしたい方にも注目したい病院です。
この記事では、鹿野温泉病院の看護師給与や年収、賞与、各種手当、福利厚生、求人情報について詳しく解説します。
鹿野温泉病院とは
鹿野温泉病院は、鳥取県鳥取市鹿野町今市にある鳥取医療生活協同組合の病院です。
地域包括ケア病棟と療養病棟を備え、急性期の治療を終えた患者さんの在宅復帰支援や、継続的な療養を必要とする患者さんへの医療を提供しています。
介護医療院「レインボーしかの」も併設されており、医療と介護の両面から地域住民を支えていることが特徴です。
慢性期・療養期の看護や高齢者看護に興味がある方に適した環境です。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 鹿野温泉病院 |
| 所在地 | 鳥取県鳥取市鹿野町今市242 |
| 運営 | 鳥取医療生活協同組合 |
| 病院種別 | 一般病院・療養型病院 |
| 許可病床数 | 141床 |
| 稼働病床 | 96床 |
| 主な病棟 | 地域包括ケア病棟・療養病棟 |
| 併設施設 | 介護医療院レインボーしかの |
| 主な診療科 | 内科・神経内科・外科・脳神経外科・整形外科・リハビリテーション科など |
| 最寄り駅 | JR浜村駅 |
| 勤務形態 | 3交替制 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 募集職種 | 正看護師 |
鹿野温泉病院の看護師年収は高い?
鹿野温泉病院では、看護師としての経験を考慮した給与設定が行われています。
直近の求人では基本給の上限が36万円を超えており、経験を積んだ看護師では比較的高い給与を目指すことができます。
さらに病棟勤務では夜勤を担当するため、基本給に夜勤手当などが加算されます。
賞与も年2回支給されており、基本給だけでなく夜勤回数や経験年数などによって年間収入が変わります。
鹿野温泉病院の給与
鹿野温泉病院の直近の正看護師求人では、次の給与が確認できます。
| 項目 | 給与 |
|---|---|
| 基本給 | 202,000円~365,800円 |
| 病棟勤務の月給目安 | 250,100円~413,900円程度 |
基本給は202,000円~365,800円と幅があり、これまでの経験などによって決定されます。
病棟勤務では夜勤を含むため、実際の月給は25万円台から41万円台が目安となります。
特に経験を積んだ看護師では基本給自体が高くなるため、夜勤を含めると月給40万円以上を目指せる可能性があります。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
経験年数による給与
鹿野温泉病院では、経験3年・5年・10年などの具体的なモデル給与は公表されていません。
一方、正看護師の基本給は202,000円~365,800円と幅広く設定されています。
また、求人情報では経験加算があることも明記されています。
そのため、中途採用の場合は新卒者と同じ給与からスタートするのではなく、これまでの看護師経験を考慮した給与が適用されます。
経験を積んだ看護師では基本給30万円以上となる可能性もあり、長期的な給与アップを目指したい方にも注目したい病院です。
賞与・各種手当
鹿野温泉病院では、基本給とは別に賞与や各種手当が支給されます。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回・計2.6か月分の実績 |
| 昇給 | 年1回 |
| 夜勤手当 | 勤務回数などに応じて支給 |
| 共済手当 | 月額3,400円 |
| 住宅手当 | 月額15,000円・規定あり |
| 家族手当 | 条件に応じて支給 |
| 通勤手当 | 月額46,400円まで |
| 時間外手当 | 勤務実績に応じて支給 |
病棟看護師は3交替制で勤務し、準夜勤・深夜勤を担当します。
夜勤回数などによって毎月の手当額が変わるため、実際の給与は基本給より高くなります。
また、住宅手当や家族手当なども条件に応じて支給されます。
鹿野温泉病院の看護師年収
鹿野温泉病院では、経験年数別の具体的なモデル年収は公表されていません。
正看護師の基本給は202,000円~365,800円で、病棟勤務では夜勤を含めた月給が250,100円~413,900円程度となる求人が確認できます。
さらに年2回の賞与が支給されます。
実際の年収は基本給や経験年数、夜勤回数などによって大きく異なります。
特に経験者はこれまでの看護師経験が給与に反映されるため、経験年数が長い方では高い年収を目指せる可能性があります。
福利厚生
鹿野温泉病院では、鳥取医療生活協同組合の職員として各種福利厚生制度を利用できます。
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 育児休業
- 介護休業
- 看護休暇
- 住宅手当
- 家族手当
- 通勤手当
- マイカー通勤可
- 夜勤時のタクシー利用補助
- 職員共済制度
夜勤時にはタクシー利用に対する補助制度も設けられており、夜間の通勤を支援しています。
また、退職金制度なども用意されているため、長期勤務を考えている看護師にも適しています。
子育て支援
鹿野温泉病院では、育児休業など仕事と子育てを両立するための制度が設けられています。
育児休業の取得実績もあり、出産後も看護師としてキャリアを継続しやすい環境づくりが行われています。
子育て世代の看護師は、勤務形態や夜勤回数なども含めて応募時に確認するとよいでしょう。
休日・休暇
鹿野温泉病院では、シフト制によって休日が設定されます。
主な休日・休暇制度は次のとおりです。
- シフト制
- 年次有給休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 育児休業
- 介護休業
- 看護休暇
- その他特別休暇
病棟は夜勤を含む交替制勤務となるため、休日も勤務表に応じて設定されます。
勤務時間
鹿野温泉病院の病棟看護師は、3交替制で勤務します。
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 日勤 | 8:30~17:00 |
| 準夜勤 | 16:30~翌1:00 |
| 深夜勤 | 0:30~9:00 |
準夜勤と深夜勤を合わせて月8回程度が目安となっています。
療養型病院で患者さんと継続的に関わりながら看護を行いたい方に適した勤務環境です。
求人情報
鹿野温泉病院では、正職員の看護師募集が行われています。
直近の求人では、基本給202,000円~365,800円、病棟勤務の月給は250,100円~413,900円程度が目安です。
経験加算があるため、これまでの看護師経験が採用時の給与に反映されます。
病棟では地域包括ケアや療養看護を中心に担当し、3交替制で勤務します。
慢性期・療養期の患者さんとじっくり関わりながら働きたい看護師に適した求人です。
教育・キャリア支援
鹿野温泉病院では、地域包括ケアや療養医療を中心とした看護を経験できます。
急性期治療を終えた患者さんの在宅復帰支援から、長期的な療養を必要とする患者さんへの看護まで幅広く携わることができます。
また、介護医療院も併設されているため、医療だけでなく介護との連携について学べることも特徴です。
高齢者看護や慢性期看護、地域包括ケアに興味がある看護師に適した環境です。
鹿野温泉病院はこんな看護師におすすめ
鹿野温泉病院は、次のような看護師におすすめです。
- 経験を給与に反映してもらいたい方
- 月給40万円以上を目指したい経験者
- 地域包括ケアに興味がある方
- 療養型病院で働きたい方
- 慢性期看護を経験したい方
- 高齢者看護に興味がある方
- 患者さんとじっくり関わりたい方
- 医療生協の病院で働きたい方
- 住宅手当や家族手当を重視する方
- 鳥取市西部で長期的に働きたい方
特に、急性期中心の忙しい環境よりも、地域包括ケアや療養看護を通して患者さんと継続的に関わりたい看護師におすすめです。
鳥取県の看護師給料ランキングとの比較
鹿野温泉病院は、経験者の給与水準に注目したい病院です。
正看護師の基本給は202,000円~365,800円で、病棟勤務では夜勤を含めた月給が250,100円~413,900円程度となる求人が確認できます。
基本給の上限が36万円を超えており、経験加算もあるため、看護師経験が長い方では高い給与を目指せる可能性があります。
一方、賞与は計2.6か月分の実績となっているため、賞与月数が4か月を超える病院と比較すると少なめです。
鳥取県の看護師給料ランキングでは、賞与だけでなく経験者の基本給や夜勤を含めた月給まで含めて比較したい病院です。
まとめ
鹿野温泉病院は、鳥取県鳥取市鹿野町にある鳥取医療生活協同組合の病院です。
地域包括ケアや療養医療を中心としており、急性期治療後の患者さんや長期療養を必要とする患者さんを支えています。
看護師はこれまでの経験を考慮して給与が決定され、病棟勤務では夜勤を含めた給与となります。
また、賞与や住宅手当、家族手当、退職金制度などの待遇も用意されています。
慢性期・療養期の患者さんとじっくり関わりながら、これまでの看護師経験を活かして働きたい方におすすめの病院です。

