済生会下関総合病院は、山口県下関市にある社会福祉法人恩賜財団済生会が運営する高度急性期病院です。
373床・30診療科を備え、救急医療、がん診療、周産期医療、災害医療など幅広い分野で地域の中核的な役割を担っています。
看護師の基本給は、大学卒21万2,600円、3年課程卒20万400円、2年課程卒19万4,600円です。調整手当や健康増進手当が加わるほか、夜勤を担当する場合は夜勤手当も別途支給されます。
賞与は年2回で、5.16か月分をベースとした支給実績があります。
ここでは、済生会下関総合病院の看護師の給与・賞与・各種手当・福利厚生・求人情報について詳しく解説します。
済生会下関総合病院とは
済生会下関総合病院は、山口県下関市安岡町にある済生会の総合病院です。
病床数は373床で、高度急性期124床・急性期249床という病床機能を持っています。
地域医療支援病院、地域がん診療連携拠点病院、災害拠点病院、地域周産期母子医療センター、小児救急医療拠点病院などの指定を受けています。
心臓血管センターや血液浄化センター、ハイブリッド手術室なども整備されており、高度急性期医療を提供できる体制が特徴です。
看護師は一般病棟だけでなく、救急、手術室、集中治療、周産期、小児、がん診療など幅広い領域で経験を積むことができます。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 山口県済生会下関総合病院 |
| 運営 | 社会福祉法人恩賜財団済生会支部山口県済生会 |
| 所在地 | 山口県下関市安岡町8丁目5番1号 |
| 病床数 | 373床 |
| 診療科 | 30診療科 |
| 病床機能 | 高度急性期・急性期 |
| 看護配置 | 7対1 |
| 勤務形態 | 2交替制・一部3交替制 |
| 看護方式 | 受け持ち制・複数担当制 |
| 地域医療支援病院 | 承認あり |
| 地域がん診療連携拠点病院 | 指定あり |
| 災害拠点病院 | 指定あり |
| 地域周産期母子医療センター | 指定あり |
| 院内保育所 | あり |
高度急性期から急性期まで幅広い患者さんを受け入れる、下関地域を代表する大規模病院のひとつです。
済生会下関総合病院の看護師年収は高い？
済生会下関総合病院では、新卒看護師の基本給に加えて、調整手当や健康増進手当、夜勤手当などが支給されます。
大学卒では基本給21万2,600円に一律手当を加え、月給22万8,700円が新卒時の給与モデルです。
3年課程卒では月給21万6,500円、2年課程卒では21万700円となっています。
さらに2交替夜勤では1回約1万500円、3交替では準夜勤約4,800円・深夜勤約5,700円が加算されます。
賞与は年2回で、給与基礎額の5.16か月分をベースとする支給実績があります。
夜勤を担当する病棟看護師の場合は、基本給だけでなく夜勤手当や賞与を含めて待遇を比較するとよいでしょう。
済生会下関総合病院の給与
済生会下関総合病院の新卒看護師・助産師の給与は以下の通りです。
| 区分 | 基本給 | 月給 |
|---|---|---|
| 看護師・大学卒 | 212,600円 | 228,700円 |
| 看護師・3年課程卒 | 200,400円 | 216,500円 |
| 看護師・2年課程卒 | 194,600円 | 210,700円 |
| 助産師・3年課程卒 | 212,600円 | 228,700円 |
| 助産師・2年課程卒 | 206,500円 | 222,600円 |
月給には調整手当1万4,100円と健康増進手当2,000円が含まれています。
調整手当は試用期間中の支給額が通常とは異なります。
夜勤手当、住宅手当、扶養手当、時間外勤務手当、通勤手当などは別途支給されます。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
中途採用では職歴による経験加算があるため、これまでの臨床経験を給与に反映してもらえることも特徴です。
経験年数による給与
済生会下関総合病院では、経験3年・5年・10年など経験年数別の具体的な看護師給与モデルは公表されていません。
一方、経験者については職歴に応じた経験加算があります。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
そのため、中途採用の場合は新卒看護師と同じ基本給からスタートするわけではありません。
また、昇給は年1回です。
急性期病院などで経験を積んできた看護師は、これまでのキャリアを活かしながら給与アップを目指せます。
賞与・各種手当
済生会下関総合病院では、賞与が年2回支給されます。
看護師採用情報では、給与基礎額×5.16か月分に加算額を加えた賞与実績が公表されています。
賞与は7月・12月に支給されます。
主な手当は以下の通りです。
| 手当 | 金額・内容 |
|---|---|
| 調整手当 | 月14,100円 |
| 健康増進手当 | 月2,000円 |
| 準夜勤手当 | 1回約4,800円 |
| 深夜勤手当 | 1回約5,700円 |
| 2交替夜勤手当 | 1回約10,500円 |
| 住宅手当 | 条件に応じて支給 |
| 扶養手当 | 条件に応じて支給 |
| 通勤手当 | 条件に応じて支給 |
| 時間外勤務手当 | 勤務実績に応じて支給 |
| 休日・早出・遅出手当 | 勤務条件に応じて支給 |
病棟では2交替制を中心に、一部で3交替制も採用されています。
2交替夜勤を月4回行った場合は、夜勤手当だけで約4万2,000円が加算される計算になります。
福利厚生
済生会下関総合病院では、済生会の職員として幅広い福利厚生制度を利用できます。
主な制度には以下があります。
- 健康保険
- 厚生年金保険
- 雇用保険
- 労災保険
- 退職共済制度
- 退職金制度
- 院内保育所
- 育児休業制度
- 育児短時間勤務制度
- 慶弔見舞制度
- 職員互助会
- メンタルヘルス相談
- 認定看護師資格取得支援
- 各種クラブ活動
退職金は勤続3年以上が対象となる制度があります。
職員互助会では旅行やグルメ、クラブ活動なども行われています。
院内保育・子育て支援
済生会下関総合病院には院内保育所があります。
通常の保育時間は8:00～18:00です。
さらに希望者を対象とした夜間保育や病児保育にも対応しています。
育児休業や育児短時間勤務制度も整備されており、子育てと仕事を両立しながら看護師として働き続けるための支援があります。
病棟看護師は夜勤を含む交替勤務となるため、夜間保育や病児保育を利用できることは子育て中の看護師にとって大きなメリットです。
休日・休暇
済生会下関総合病院では、完全週休2日制を採用しています。
休日は土曜日、日曜日、国民の休日、年末年始が基本です。
病棟など交替勤務の部署では、勤務の都合に応じて休日を振り替えて取得します。
主な休暇制度には以下があります。
- 年次有給休暇
- 特別休暇
- 慶弔休暇
- 産前・産後休暇
- 育児休業
- その他育児・介護に関する休暇制度
病院の職員募集では、有給休暇は年間24日、初年度12日という制度が案内されています。
休日数だけでなく、有給休暇や育児関連制度も充実した病院です。
勤務時間
済生会下関総合病院の看護部では、2交替制を中心に一部3交替制が採用されています。
2交替勤務の主な勤務時間は以下の通りです。
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 日勤 | 8:30～17:00 |
| ロング日勤 | 8:30～21:00 |
| 夜勤 | 20:00～翌9:00 |
ロング日勤と夜勤を組み合わせた勤務体制となっており、一般的な16時間夜勤とは異なるシフトが採用されています。
一部の部署では準夜勤・深夜勤を組み合わせた3交替勤務もあります。
求人情報
済生会下関総合病院では、看護師・保健師・助産師の採用を行っています。
直近の新卒採用では、看護師・保健師・助産師を合わせて40名程度の採用計画が案内されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 職種 | 看護師・保健師・助産師 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 採用人数 | 合計40名程度 |
| 看護師・大学卒月給 | 228,700円 |
| 看護師・3年課程卒月給 | 216,500円 |
| 看護師・2年課程卒月給 | 210,700円 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務体制 | 2交替・一部3交替 |
| 休日 | 完全週休2日制 |
| 院内保育所 | あり |
| 夜間保育 | あり |
| 病児保育 | あり |
| 退職金 | あり |
新卒だけでなく、すでに看護師免許を持つ既卒者も応募対象です。
選考では筆記試験、適性検査、小論文、面接などが行われます。
現在も看護部のインターンシップが実施されており、就職前に実際の看護現場や教育体制について知る機会が用意されています。
教育・キャリア支援
済生会下関総合病院では、看護師一人ひとりの成長段階に合わせた教育体制を整えています。
部署ラダー、クリニカルラダー、管理ラダーを柱として、各レベルに合わせた院内研修を実施しています。
新人看護師にはプリセプターシップを導入し、臨床現場で先輩看護師から支援を受けながら知識や技術を身につけていきます。
教育では、患者中心のケア、専門的な知識・技術、判断能力、問題解決能力、根拠に基づいた看護などを身につけることが重視されています。
また、一人ひとりの強みを伸ばす「ポジティブ・マネジメント」にも取り組んでいます。
認定看護師資格取得については出張扱いで支援を受けられる制度があり、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことも可能です。
高度急性期病院のため、救急、集中治療、がん、周産期、小児、手術室など幅広い分野で専門性を高められます。
済生会下関総合病院はこんな看護師におすすめ
済生会下関総合病院は、高度急性期医療を経験しながら専門性を高めたい看護師におすすめです。
特に、次のような方に向いています。
- 高度急性期看護を経験したい方
- 救急医療に携わりたい方
- がん看護を学びたい方
- 心臓・循環器領域に興味がある方
- 周産期医療に携わりたい方
- 小児看護を経験したい方
- 助産師として働きたい方
- 災害医療に興味がある方
- 手術室看護を経験したい方
- 新人教育が充実した病院を希望する方
- キャリアラダーを活用して成長したい方
- 認定看護師を目指したい方
- 経験を給与に反映してもらいたい方
- 夜間保育・病児保育を利用したい方
- 完全週休2日制の病院を希望する方
373床の高度急性期病院として多くの専門分野を経験できるため、臨床経験を積みながら将来の専門領域を見つけたい方にも適しています。
山口県の看護師給料ランキングとの比較
済生会下関総合病院の新卒看護師は、大学卒で基本給21万2,600円、3年課程卒で20万400円、2年課程卒で19万4,600円です。
調整手当と健康増進手当を含めると、大学卒は月給22万8,700円、3年課程卒は21万6,500円、2年課程卒は21万700円となります。
さらに夜勤を担当すると、2交替勤務では1回約1万500円、3交替では準夜勤約4,800円・深夜勤約5,700円が支給されます。
賞与は5.16か月分をベースとした実績があり、毎月の給与だけでなく年間の賞与も大きな特徴です。
山口県内の病院と比較するときは、基本給だけではなく、夜勤手当、賞与、経験加算まで含めて確認するとよいでしょう。
また、完全週休2日制、院内保育所、夜間保育、病児保育、認定看護師資格取得支援なども整っています。
給与だけでなく、高度急性期医療を経験できる環境や教育・子育て支援まで含めて比較したい病院です。
まとめ
済生会下関総合病院は、山口県下関市にある373床の高度急性期病院です。
地域医療支援病院として救急・高度急性期医療を担うほか、がん診療、周産期・小児医療、災害医療など幅広い役割を担っています。
看護部ではプリセプターシップやクリニカルラダーを取り入れ、新人から経験者まで段階的に成長できる教育体制を整えています。
認定看護師資格の取得支援もあり、救急・がん・周産期など専門領域でキャリアアップを目指すことも可能です。
また、院内保育所に加えて夜間保育や病児保育もあり、子育てをしながら交替勤務を続けやすい環境づくりも行われています。
高度急性期病院で幅広い臨床経験を積みながら、専門性の高い看護師を目指したい方に適した病院です。
