姫路赤十字病院は、兵庫県姫路市にある日本赤十字社が運営する大規模な急性期病院です。
地域がん診療連携拠点病院や総合周産期母子医療センターとして重要な役割を担っており、救急・がん・周産期・小児など幅広い領域の看護を経験できます。
また、赤十字病院ならではの国内救護・国際救援活動に携わる機会があることも特徴です。
この記事では、姫路赤十字病院の看護師給与や賞与、各種手当、福利厚生、求人情報などについて詳しく解説します。
姫路赤十字病院とは
姫路赤十字病院は、兵庫県姫路市下手野にある日本赤十字社兵庫県支部が運営する病院です。
病床数は560床で、播磨姫路医療圏における地域中核病院として高度な医療を提供しています。
地域がん診療連携拠点病院として、がん治療だけでなく緩和ケアや在宅医療の支援、患者さんや家族への相談支援などにも取り組んでいます。
さらに、播磨姫路医療圏で総合周産期母子医療センターとしての役割を担い、ハイリスク妊産婦やハイリスク新生児、小児救急などにも24時間体制で対応しています。
手術支援ロボットを活用した高度な手術にも取り組んでおり、急性期から高度専門医療まで幅広い経験を積める病院です。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 姫路赤十字病院 |
| 所在地 | 兵庫県姫路市下手野1丁目12番1号 |
| 運営 | 日本赤十字社兵庫県支部 |
| 病床数 | 560床 |
| 職員数 | 1,470人 |
| 看護師数 | 819人 |
| 看護配置基準 | 7対1 |
| 看護方式 | HRC-PNS |
| 主な機能 | 急性期・がん・周産期・小児・救急・災害医療など |
| 勤務形態 | 2交替制・3交替制 |
| 募集職種 | 看護師・助産師 |
姫路赤十字病院の看護師年収は高い？
姫路赤十字病院では、看護師・助産師の学歴に応じて初任給が設定されています。
4年制大学卒の助産師・看護師は月給274,800円、短大・専門学校3年卒の看護師は270,600円、短大・専門学校2年卒では266,800円です。
この初任給には月額10,000円の処遇改善手当が含まれています。
さらに、夜勤を担当した場合には夜勤手当、条件を満たす場合には住居手当や扶養手当などが別途支給されます。
賞与も年2回支給されており、安定した給与と各種手当の両方を重視したい看護師に注目したい病院です。
姫路赤十字病院の給与
姫路赤十字病院の看護師・助産師の初任給は次のとおりです。
| 学歴・資格 | 基本給 | 処遇改善手当 | 月給 |
|---|---|---|---|
| 助産師・看護師（4年制大学卒） | 264,800円 | 10,000円 | 274,800円 |
| 看護師（短大・専門3年卒） | 260,600円 | 10,000円 | 270,600円 |
| 看護師（短大・専門2年卒） | 256,800円 | 10,000円 | 266,800円 |
4年制大学卒の助産師・看護師は基本給264,800円に処遇改善手当10,000円が加算され、月給274,800円です。
短大・専門学校3年卒の看護師は基本給260,600円、月給270,600円となっています。
短大・専門学校2年卒では基本給256,800円、月給266,800円です。
上記に加えて、夜勤手当や時間外勤務手当などが勤務実績に応じて支給されます。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
そのため、中途採用の場合は新卒初任給ではなく、これまでの臨床経験などを踏まえた給与が設定されます。
賞与・各種手当
姫路赤十字病院では、基本となる給与に加えて賞与や各種手当が用意されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回・計4.80か月分の実績 |
| 昇給 | 年1回 |
| 処遇改善手当 | 10,000円／月 |
| 準夜勤手当 | 3,200円／回 |
| 深夜勤手当 | 6,300円／回 |
| 住居手当 | 最大28,500円／月 |
| 通勤手当 | 公共交通機関利用の場合最大55,000円／月 |
| 扶養手当 | 子10,000円／月、子以外6,500円／月 |
| 時間外勤務手当 | 勤務実績に応じて支給 |
賞与は夏・冬の年2回支給され、年間4.80か月分の実績があります。
処遇改善手当として月額10,000円が支給されるほか、夜勤を担当した場合には準夜勤1回3,200円、深夜勤1回6,300円の手当が支給されます。
住居手当は、本人が賃貸住宅を契約している場合に月額最大28,500円です。
通勤距離が2km以上の場合には通勤手当も支給され、公共交通機関を利用する場合は月額55,000円が上限となっています。
扶養家族がいる場合には、子ども1人につき月額10,000円、子ども以外の扶養家族については月額6,500円の扶養手当が支給されます。
福利厚生
姫路赤十字病院では、日本赤十字社の福利厚生制度に加えて、職員が長期的に働き続けるためのさまざまな制度が用意されています。
- 各種社会保険完備
- 日本赤十字社企業年金基金
- 退職金制度
- 職員宿舎
- 院内保育所
- 夜間保育
- 病児保育
- 医療費補助制度
- カフェテリアプラン
- 職員互助会旅行
- クラブ活動助成制度
- 各種慶弔金
- 職員食堂
- 無料職員専用駐車場
- 資格取得支援制度
職員食堂では定食を380円で利用できます。
また、職員専用駐車場が無料で用意されているため、マイカーで通勤したい看護師にも利用しやすい環境です。
医療費補助制度やカフェテリアプランなど、日常生活を支える福利厚生が用意されていることも特徴です。
退職金は在職3年以上の職員が対象となっています。
看護宿舎
姫路赤十字病院には看護宿舎が用意されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 家賃 | 12,000円～28,000円／月 |
| 駐車場 | 5,500円／月 |
| 敷金など | 不要 |
家賃は部屋のタイプによって異なり、月額12,000円～28,000円です。
敷金などが不要なため、就職を機に一人暮らしを始めたい看護師にも利用しやすい制度です。
ただし、入居状況によっては入寮できない場合があります。
子育て支援
姫路赤十字病院では、仕事と育児を両立する看護師への支援にも力を入れています。
院内保育所が設置されており、夜間保育や病児保育にも対応しています。
夜勤を続けながら子育てをしたい看護師にとって、勤務先で子どもを預けられる環境があることは大きなメリットです。
さらに、育児休業や育児短時間勤務、看護休暇なども用意されています。
出産や育児によって看護師としてのキャリアを中断することなく、ライフステージに合わせた働き方を選択しやすい病院です。
休日・休暇
姫路赤十字病院の休日は4週8休制です。
年次有給休暇は24日付与され、未取得分については前年分に限り繰り越すことができます。
主な休日・休暇制度は次のとおりです。
- 4週8休制
- 年次有給休暇24日
- 結婚休暇
- 忌服休暇
- 永年勤続休暇
- 看護休暇
- 産前産後休暇
- 育児休業
- 介護休業
- 育児短時間勤務
看護職では有給休暇を年間15～17日程度取得している実績もあり、休暇取得を促進する取り組みが行われています。
勤務時間
姫路赤十字病院では、2交替制と3交替制が採用されています。
| 勤務形態 | 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|---|
| 3交替制 | 日勤 | 8:30～17:00 |
| 3交替制 | 準夜勤 | 16:00～翌0:30 |
| 3交替制 | 深夜勤 | 0:10～8:40 |
| 2交替制 | 日勤 | 8:30～17:00 |
| 2交替制 | 夜勤 | 16:00～翌9:00 |
1か月単位の変形労働時間制で、週平均40時間以内となっています。
部署や勤務状況などによって勤務形態が異なるため、希望する部署がある場合には応募時に確認するとよいでしょう。
求人情報
姫路赤十字病院では、看護師・助産師の正職員採用を行っています。
採用人数は40名程度です。
応募対象は看護師または助産師免許を取得している方、もしくは資格取得見込みの方となっています。
選考では作文による筆記試験、面接、適性検査が行われます。
姫路赤十字病院は560床を有する大規模な急性期病院のため、幅広い領域で看護師・助産師が活躍しています。
特に、がん医療や周産期・小児医療に強みがあります。
地域がん診療連携拠点病院としてがん患者さんへの専門的な看護を経験できるほか、総合周産期母子医療センターではハイリスク妊産婦や新生児、小児への看護に携わることができます。
また、赤十字病院として災害救護や国際救援活動に参加する看護師もいます。
教育・キャリア支援
姫路赤十字病院では「赤十字施設の看護師キャリア開発ラダー」に基づいた教育が行われています。
キャリア開発ラダーは「実践者」「管理者」「国際」「教員」などの領域で構成されており、自分が目指すキャリアに合わせて能力を高めていくことができます。
看護師の約8割がキャリア開発ラダーを取得しており、病院全体で継続的なキャリア形成を支援しています。
また、「屋根瓦式教育体制」を採用していることも特徴です。
新人だけでなく、指導する先輩看護師も一緒に学びながら成長する「共育」を大切にしています。
オンライン教育ツールも導入されており、看護職員は無料で利用できます。
自宅でも動画講義や院内研修の動画、業務手順などを確認できるため、自分のペースで学習を進めることができます。
専門・認定看護師へのキャリアアップ
姫路赤十字病院では、専門看護師・認定看護師を目指す職員への支援も行っています。
認定看護師資格を取得するために必要な諸経費や旅費について支援を受けることができます。
専門看護師資格を取得する場合には休職制度や奨学金制度を利用できます。
院内では、がん看護専門看護師や母性看護専門看護師をはじめ、さまざまな分野の認定看護師が活躍しています。
がん看護、緩和ケア、集中ケア、感染管理、手術看護、新生児集中ケア、小児救急看護、救急看護、認知症看護など幅広い専門領域があります。
自分の興味がある分野を深めながら、専門性の高い看護師を目指したい方にも適した環境です。
姫路赤十字病院はこんな看護師におすすめ
姫路赤十字病院は、次のような看護師におすすめです。
- 高度急性期・急性期看護の経験を積みたい方
- がん看護の専門性を高めたい方
- 周産期・新生児・小児看護に興味がある方
- 助産師としてハイリスク分娩に携わりたい方
- 専門看護師・認定看護師を目指したい方
- 災害看護や国内救護に興味がある方
- 将来的に国際救援活動へ参加したい方
- 賞与や住宅手当など待遇を重視したい方
- 院内保育や病児保育を利用したい方
- 赤十字病院で長期的にキャリアを築きたい方
特に、急性期看護を経験しながら、自分の専門分野を見つけてキャリアアップしたい看護師におすすめです。
がん、周産期、小児、救急など幅広い領域があるうえ、専門・認定看護師への資格取得支援も充実しています。
兵庫県の看護師給料ランキングとの比較
兵庫県内には県立病院や大学病院、赤十字病院、公的病院、民間病院など、さまざまな給与体系の医療機関があります。
姫路赤十字病院では、4年制大学卒の助産師・看護師で月給27万円台、短大・専門3年卒の看護師でも月給27万円台からスタートします。
さらに、夜勤手当や住居手当、扶養手当などが条件に応じて加算されます。
賞与も年2回支給され、年間4.80か月分の実績があるため、月給だけでなく賞与を含めた年間待遇にも注目できます。
また、最大28,500円の住居手当や月額12,000円から利用できる看護宿舎、院内保育所なども用意されています。
兵庫県内の病院を比較するときは、初任給だけでなく賞与や各種手当、福利厚生、休日、キャリア支援なども含めて総合的に比較するとよいでしょう。
まとめ
姫路赤十字病院は、兵庫県姫路市にある560床の大規模な急性期病院です。
地域がん診療連携拠点病院や総合周産期母子医療センターとして、がん、周産期、小児、救急など幅広い高度医療を提供しています。
看護師・助産師には学歴に応じた給与体系が設定され、賞与や夜勤手当、住居手当、扶養手当なども用意されています。
また、キャリア開発ラダーや屋根瓦式教育体制、専門・認定看護師への資格取得支援など、看護師として成長するための環境も充実しています。
兵庫県内の大規模急性期病院で幅広い看護経験を積みながら、専門性を高め、長期的なキャリアを築きたい看護師におすすめの病院です。
