尾道市立市民病院の看護師年収は高い？給与・賞与・求人情報を解説

2026年8月26日

病院

尾道市立市民病院は、広島県尾道市にある尾道市が運営する公立病院です。

263床の一般病床を備え、救急医療やがん診療、手術、急性期医療などを担う地域の中核病院として、幅広い診療科の患者さんを受け入れています。

正規職員の新卒看護師の初任給は、大学卒25万3,100円、3年課程卒24万9,400円、2年課程卒24万600円です。賞与は年2回・年間4.6か月分となっており、経験者はこれまでの職歴を考慮して初任給が決定されます。

ここでは、尾道市立市民病院の看護師の給与・年収・賞与・各種手当・福利厚生・求人情報について詳しく解説します。

尾道市立市民病院とは

尾道市立市民病院は、広島県尾道市新高山にある公立病院です。

一般病床263床を備え、内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、脳神経内科、外科、整形外科、小児科、脳神経外科、産婦人科、泌尿器科、救急科など幅広い診療科を設置しています。

臨床研修指定病院・地域医療支援病院として、地域の医療機関と連携しながら急性期医療を提供していることも特徴です。

看護部の配属部署には病棟のほか、外来、手術部門、消化器・内視鏡センター、腎センター、外来化学療法室などがあります。

救急から専門医療まで幅広い看護を経験できる病院です。

基本情報

項目	内容
病院名	尾道市立市民病院
開設者	尾道市
所在地	広島県尾道市新高山三丁目1170番地177
病床数	一般病床263床
看護配置	10対1
主な機能	急性期医療・救急医療・がん診療など
配属	病棟・外来・手術部門・各センターなど
勤務体制	2交替制・3交替制
休日	完全週休2日制
院内保育所	あり
夜間保育	あり

地域医療支援病院として、尾道市を中心とする地域の急性期医療を支えています。

尾道市立市民病院の看護師年収は高い？

尾道市立市民病院の正規職員は、尾道市病院企業職員の給与制度に基づいて給与が決定されます。

正規職員の新卒看護師は、大学卒で月25万3,100円、3年課程卒で24万9,400円、2年課程卒で24万600円です。

このほか、夜勤などに応じた特殊勤務手当、時間外勤務手当、住居手当、扶養手当、通勤手当などが条件に応じて支給されます。

賞与は年2回で、年間4.6か月分です。

経験者は前歴換算によって採用時の給与が決まる場合もあるため、新卒だけでなく中途採用でも注目したい給与体系です。

尾道市立市民病院の給与

尾道市立市民病院の正規職員採用で公表されている新卒看護師の初任給は以下の通りです。

区分	基本給
看護師・大学卒（4年課程）	253,100円
看護師・短大卒（3年課程）	249,400円
看護師・短大卒（2年課程）	240,600円

上記は正規職員として採用される看護師の初任給です。

特殊勤務手当、時間外勤務手当、通勤手当、扶養手当、住居手当などは、それぞれの条件に応じて別途支給されます。

また、前職がある場合は前歴換算が行われ、採用時の給与が調整される場合があります。

経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。

昇給は年1回で、人事院勧告に準じた給与改定が行われる場合もあります。

経験年数による給与

尾道市立市民病院では、経験3年・5年・10年などの具体的な経験年数別給与は公表されていません。

一方、正規職員の採用案内では、前歴などがある場合は前歴換算によって初任給が決定される場合があることが明記されています。

経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。

そのため、中途採用者は必ずしも新卒と同じ基本給からスタートするわけではありません。

さらに昇給は年1回となっているため、長期的に勤務することで基本給の上昇が期待できます。

公立病院で長く働きながら安定したキャリアを築きたい看護師にも適した給与制度です。

賞与・各種手当

尾道市立市民病院の正規職員には、賞与が年2回支給されます。

正規看護師の採用案内では、6月・12月の年2回、年間4.6か月分となっています。

主な手当には以下があります。

特殊勤務手当
時間外勤務手当
通勤手当
扶養手当
住居手当

病棟看護師は2交替・3交替勤務を行っており、夜勤など勤務内容に応じた手当も給与に反映されます。

また、正規職員とは別に募集されている会計年度任用職員にも地域手当や処遇改善に相当する手当が支給されています。

賞与や各種手当を含めて待遇を比較できることは、公立病院である尾道市立市民病院の特徴です。

尾道市立市民病院の看護師年収

尾道市立市民病院では、正規看護師の具体的なモデル年収は公表されていません。

新卒看護師の基本給は大学卒25万3,100円、3年課程卒24万9,400円、2年課程卒24万600円です。

さらに、夜勤などに伴う特殊勤務手当や時間外勤務手当、住居手当などが条件に応じて加算されます。

賞与は年2回・年間4.6か月分となっているため、毎月の給与だけでなく賞与も年間収入を構成する大きな要素です。

また、中途採用者は前歴換算によって基本給が調整される場合があります。

転職で尾道市立市民病院を検討している方は、自身の看護師経験を反映した基本給と夜勤回数などを踏まえて、実際の年間収入を確認するとよいでしょう。

福利厚生

尾道市立市民病院では、公立病院の職員として働き続けるための福利厚生制度が整えられています。

主な制度には以下があります。

各種社会保険・共済制度
年次有給休暇
特別休暇
産前・産後休暇
院内保育所
夜間保育
看護衣貸与
住居手当
扶養手当
通勤手当
年1回の昇給制度

公立病院として安定した雇用環境の中で、長期的なキャリア形成を目指せます。

院内保育・子育て支援

尾道市立市民病院には院内保育所が完備されています。

さらに、正規職員の採用案内では夜間保育にも対応していることが公表されています。

病棟看護師は夜勤を含む交替勤務となるため、夜間保育に対応した院内保育所があることは、子育て中の看護師にとって大きなメリットです。

産前・産後休暇も用意されており、出産後も看護師として勤務を続けやすい環境づくりが行われています。

子育てと急性期病院でのキャリアを両立したい方にも注目したい病院です。

休日・休暇

尾道市立市民病院の正規職員は完全週休2日制です。

年次有給休暇は1年間につき20日となっています。

4月1日に採用された場合、採用初年度は15日です。

また、主な特別休暇として以下があります。

夏期研修休暇
産前休暇8週間
産後休暇8週間
結婚休暇10日
忌引休暇
リフレッシュ休暇

リフレッシュ休暇は満50歳の職員を対象として3日間設けられています。

病棟看護師はシフト勤務となりますが、完全週休2日制に加えて有給休暇や特別休暇も用意されています。

勤務時間

尾道市立市民病院では、病棟看護師に2交替制と3交替制を採用しています。

現在募集されている会計年度任用職員の病棟看護師では、以下の勤務時間が設定されています。

勤務	勤務時間
日勤	8:30～17:15
準夜勤	16:30～翌1:15
深夜勤	0:30～9:15
2交替夜勤	16:30～翌9:00

3交替勤務では日勤・準夜勤・深夜勤、2交替勤務では日勤と夜勤を組み合わせて勤務します。

配属される部署によって勤務体制が異なるため、希望する病棟の勤務パターンを確認するとよいでしょう。

求人情報

尾道市立市民病院では、正規職員と会計年度任用職員で採用方法・給与体系が異なります。

正規看護師は尾道市病院事業局職員として採用されます。

直近の正規職員採用では看護師の採用試験が実施され、3名が合格しています。

現在、病院公式の採用ページでは正規看護師の募集は行われていません。

一方、会計年度任用職員の看護師は現在募集されています。

項目	内容
職種	看護師
雇用形態	会計年度任用職員
業務	病棟看護業務
基本となる給与	月額219,461円
地域手当	月額の4％
その他の手当	月10,000円
月額支給例	約238,239円
賞与	年2回
賞与実績	4.65か月分
勤務体制	2交替・3交替
休日	完全週休2日制
年間休日	124日
マイカー通勤	可
院内保育所	あり