岡山済生会総合病院の看護師年収は高い?給与・賞与・求人情報を解説

岡山済生会総合病院は、岡山県岡山市北区にある済生会が運営する総合病院です。

救急医療やがん診療、急性期医療など幅広い役割を担っており、岡山県を代表する大規模病院のひとつです。

看護師の給与は学歴によって設定されており、夜勤や各種手当を含めた新卒の月額支給例は32万円を超えています。

さらに賞与は年3回で、2025年度は5.35か月分の支給実績があります。

この記事では、岡山済生会総合病院の看護師給与や年収、賞与、各種手当、福利厚生、求人情報について詳しく解説します。

岡山済生会総合病院とは

岡山済生会総合病院は、岡山市北区国体町にある総合病院です。

救急医療をはじめ、がん診療や高度急性期・急性期医療など幅広い医療を提供しています。

多くの診療科を有するため、看護師もさまざまな分野の看護を経験できます。

また、岡山済生会外来センター病院と連携し、入院から外来まで切れ目のない医療を提供しています。

新人教育やキャリア支援にも力を入れており、看護師として幅広い経験を積みながら専門性を高められる病院です。

基本情報

項目内容
病院名岡山済生会総合病院
所在地岡山県岡山市北区国体町2番25号
運営社会福祉法人恩賜財団済生会
病院種別総合病院
主な機能高度急性期・急性期・救急・がん診療など
勤務体制2交替制
1週間の勤務時間40時間
休日制度4週8休
院内保育所あり
病児保育あり
募集職種看護師など

岡山済生会総合病院の看護師年収は高い?

岡山済生会総合病院は、夜勤を含めた新卒看護師の月収が30万円を超える病院です。

専門学校・短期大学卒の本給は183,300円、4年制大学卒は186,700円となっています。

夜勤や住宅手当などを含めた病院公表の給与例では、専門学校・短期大学卒が月額320,425円、4年制大学卒が323,995円です。

さらに賞与は年3回支給されており、2025年度は5.35か月分の実績があります。

月収だけでなく賞与水準も高いため、岡山県内で給与を重視して転職先・就職先を探している看護師はチェックしておきたい病院です。

岡山済生会総合病院の給与

岡山済生会総合病院が公表している新卒看護師の給与は次のとおりです。

区分本給月額支給例
専門学校・短期大学卒183,300円320,425円
4年制大学卒186,700円323,995円

月額支給例は、病院が2025年度概算として公表している金額です。

専門学校・短期大学卒の場合、本給183,300円をベースに調整額38,500円、Ⅱ表手当、夜勤手当、平均的な通勤手当、対象者の住宅手当を加えた場合、月額320,425円となります。

4年制大学卒の場合は本給186,700円をベースとして、同様の条件で月額323,995円です。

なお、病院が示している月額支給例には住宅手当が含まれているため、住宅手当の対象外となる場合は実際の支給額が異なります。

また、既卒者については経験を考慮して給与が決定されます。

経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。

経験年数による給与

岡山済生会総合病院では、経験3年・5年・10年などに分けた看護師の具体的なモデル給与は公表されていません。

一方、公式採用情報では既卒者について経験を考慮すると明記されています。

区分本給・給与
新卒・専門学校・短期大学卒本給183,300円
新卒・4年制大学卒本給186,700円
既卒・経験者看護師経験などを考慮して決定

そのため、中途採用の看護師が新卒と同じ本給からスタートするとは限りません。

これまでの経験年数などが採用時の給与に反映されます。

経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。

賞与・各種手当

岡山済生会総合病院では、基本となる給与とは別に賞与や各種手当が支給されます。

項目内容
賞与年3回
賞与実績5.35か月分
昇給年1回
夜勤手当あり
住宅手当上限20,000円/月
通勤手当上限45,000円/月
家族手当条件に応じて支給
当直手当あり
拘束手当あり
手術手当あり
時間外手当別途支給

賞与は夏・冬・期末の年3回です。

2025年度は5.35か月分の支給実績となっています。

また、住宅手当は対象者に月額最大20,000円、通勤手当は月額最大45,000円です。

夜勤や時間外勤務を担当した場合には、それぞれ手当が別途支給されます。

夜勤を含めた看護師の月収

岡山済生会総合病院では、新卒看護師について夜勤を含めた給与例が公表されています。

区分夜勤を含む月額支給例
専門学校・短期大学卒320,425円
4年制大学卒323,995円

この給与例では、深夜勤務4回・準夜勤務4回で夜勤手当62,960円が加算されています。

さらに平均的な通勤手当6,500円と、対象者には住宅手当20,000円が含まれています。

そのため、夜勤開始後は新卒看護師でも月収30万円を超える給与例となっています。

ただし、住宅手当や通勤手当は個人の条件によって異なるため、すべての新卒看護師が同じ金額になるわけではありません。

岡山済生会総合病院の看護師年収

岡山済生会総合病院では、看護師の具体的なモデル年収は公表されていません。

一方、新卒看護師でも夜勤を含めた月額支給例は32万円前後となっています。

さらに賞与は年3回・5.35か月分の支給実績があります。

そのため、夜勤開始後は毎月の給与に加えてまとまった賞与も期待できます。

ただし、賞与は本給などを基準として算定されるため、「月額支給例×5.35か月」が賞与として支給されるわけではありません。

また、新卒1年目は賞与に欠勤控除等の影響があります。

経験者についてはこれまでの看護師経験が給与に反映されるため、実際の年収は経験年数や夜勤回数、住宅手当などによって異なります。

退職金制度

岡山済生会総合病院では、基本退職金に加えて選択型退職金制度を導入しています。

基本退職金は勤続3年以上の常勤職員が対象です。

さらに常勤職員は、希望に応じて選択型退職金制度を利用できます。

選択肢には、共済事業、退職金前渡し、確定拠出年金があります。

自分のライフプランや資産形成方針に応じて制度を選択できる点が特徴です。

福利厚生

岡山済生会総合病院では、大規模病院として各種福利厚生制度が用意されています。

  • 各種社会保険
  • 退職金制度
  • 選択型退職金制度
  • 確定拠出年金
  • 住宅手当
  • 家族手当
  • 通勤手当
  • 院内保育所
  • 夜間保育
  • 病児保育
  • 育児関連制度
  • 介護関連制度
  • 各種休暇制度
  • 職員健康診断
  • その他済生会の福利厚生制度

特に、退職金制度や子育て支援が充実している点は長期勤務を考える看護師にとってメリットです。

院内保育・子育て支援

岡山済生会総合病院では、妊娠・出産・育児を経ても看護師が働き続けられるようさまざまな支援を行っています。

院内保育所を設置しているほか、夜間保育や病児保育にも対応しています。

また、妊娠中や子育て中の看護師に対して、夜勤の減免制度や勤務時間の短縮、部署異動などの配慮も行われています。

短時間正規雇用の看護職員も活用されており、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。

休日・休暇

岡山済生会総合病院では、1週40時間・4週8休制を採用しています。

主な休日・休暇制度は次のとおりです。

  • 4週8休
  • 指定休
  • 調整休暇
  • 年次有給休暇
  • リフレッシュ休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児関連休暇
  • 介護関連休暇
  • その他規定による休暇

4月1日採用の場合、初年度の年次有給休暇は10日です。

日曜日や祝日に勤務した場合は、平日に振替休日を取得します。

勤務時間

岡山済生会総合病院の看護師は2交替制を基本としています。

勤務勤務時間
日勤8:30~17:15
夜勤16:30~翌9:30

1週間の勤務時間は40時間です。

病院が公表している新卒看護師の給与例では、深夜4回・準夜4回相当として月62,960円の夜勤手当が計上されています。

勤務する部署によって勤務形態が異なる場合があります。

求人情報

岡山済生会総合病院では、新卒・既卒の看護師を正職員として採用しています。

2027年度4月採用では57名の募集が行われました。

応募対象は、看護大学・短期大学・看護専門学校を卒業予定で看護師免許取得見込みの方、および看護師免許取得者・既卒者です。

なお、2027年度4月採用については募集定員に達したため、現在は募集を終了しています。

中途採用についても募集状況が変わるため、転職を希望する場合は最新の採用情報を確認する必要があります。

教育・キャリア支援

岡山済生会総合病院では、新人看護師から専門性の高い看護師まで成長できる教育体制を整えています。

新人看護師には基礎的な看護技術や患者対応などを段階的に学ぶ研修が行われます。

また、PNSを取り入れた看護提供体制も採用されています。

大規模総合病院のため、一般病棟だけでなく救急、ICU、手術室、がん看護などさまざまな分野を経験できることも特徴です。

将来的に特定分野の専門性を高めたい看護師にも適した環境です。

岡山済生会総合病院はこんな看護師におすすめ

  • 岡山県の大規模病院で働きたい方
  • 急性期看護を経験したい方
  • 救急医療に携わりたい方
  • がん看護に興味がある方
  • 新人教育が充実した病院を希望する方
  • 夜勤をして収入を増やしたい方
  • 賞与の高い病院を探している方
  • 経験を給与に反映してもらいたい方
  • 子育て支援を重視する方
  • 長期的なキャリア形成を考えている方

特に、給与や福利厚生を重視しながら、大規模な急性期病院で幅広い経験を積みたい看護師におすすめです。

岡山県の看護師給料ランキングとの比較

岡山済生会総合病院の新卒看護師は、専門学校・短期大学卒で本給183,300円、4年制大学卒で186,700円です。

本給だけを見ると突出して高いわけではありません。

一方、調整額や夜勤手当などが加わり、住宅手当の対象となる場合、病院が公表している新卒の月額支給例は専門学校・短期大学卒320,425円、4年制大学卒323,995円となっています。

さらに賞与は年3回で、2025年度は5.35か月分の支給実績があります。

そのため、基本給だけではなく、夜勤を含めた月収や賞与まで含めて比較すると待遇の良さが目立つ病院です。

岡山県の看護師給料ランキングでは、特に夜勤を行う病棟看護師の実際の月収と賞与水準に注目したい病院といえます。

まとめ

岡山済生会総合病院は、岡山市北区にある済生会が運営する大規模総合病院です。

新卒看護師の本給は専門学校・短期大学卒183,300円、4年制大学卒186,700円です。

夜勤や通勤手当、対象者の住宅手当などを含めた病院公表の月額支給例は、専門学校・短期大学卒320,425円、4年制大学卒323,995円となっています。

また、既卒者はこれまでの経験を考慮して給与が決定されます。

経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。

賞与は夏・冬・期末の年3回で、2025年度は5.35か月分の支給実績があります。

院内保育所や夜間保育、病児保育、夜勤減免制度など子育て支援も充実しています。

給与や賞与を重視しながら、大規模な急性期病院で幅広い看護経験を積みたい方におすすめの病院です。