十全総合病院は、愛媛県新居浜市にある一般財団法人積善会が運営する総合病院です。
急性期医療だけでなく、回復期や療養、在宅医療まで幅広く対応し、東予地域の地域医療を支えています。
看護師の新卒初任給は学歴別に設定されており、経験者には経験加算があります。さらに、看護職務手当や夜勤手当、住宅手当、ベースアップ評価料手当などが加算される給与体系です。
この記事では、十全総合病院で働く看護師の給与や賞与、各種手当、福利厚生、休日、勤務時間、求人情報について詳しく解説します。
十全総合病院とは
十全総合病院は、愛媛県新居浜市北新町にある総合病院です。
許可病床数は350床で、一般病床290床、療養病床60床を有しています。
内科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、リハビリテーション科、歯科、歯科口腔外科など幅広い診療科を設置しています。
救急指定病院、臨床研修指定病院としての役割も担っており、急性期から回復期、在宅医療まで切れ目のない医療を提供しています。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 一般財団法人積善会 十全総合病院 |
| 所在地 | 愛媛県新居浜市北新町1番5号 |
| 運営 | 一般財団法人積善会 |
| 病床数 | 350床 |
| 一般病床 | 290床 |
| 療養病床 | 60床 |
| 主な役割 | 急性期医療、回復期医療、療養、在宅医療など |
| 看護職員数 | 約214人 |
| 主な配属先 | 病棟、外来、人間ドック、手術室、透析室、訪問看護など |
| 勤務形態 | 2交替制・3交替制から選択可能 |
| 看護師宿舎 | あり |
| 退職金制度 | あり |
看護師は病棟だけでなく、外来、人間ドック、手術室、透析室、訪問看護など幅広い部署で活躍しています。
十全総合病院の看護師年収は高い？
十全総合病院では、新卒看護師の基本給が学歴別に設定されています。
また、基本給とは別に看護職務手当やベースアップ評価料手当、夜勤手当などが支給されます。
既卒看護師については経験加算があるため、これまでの実務経験を考慮した給与設定となります。
現在の正職員求人では、看護師の賃金は月額224,200円～283,200円となっており、夜勤は月3～4回程度です。
十全総合病院では標準的な看護師年収モデルは公表されていないため、推測による年収額は掲載していません。
十全総合病院の給与
十全総合病院の新卒看護師の初任給は以下の通りです。
| 学歴 | 基本給 |
|---|---|
| 4年制課程卒 | 210,700円 |
| 3年制課程卒 | 204,200円 |
上記は基本給であり、看護職務手当やベースアップ評価料手当、夜勤手当などは別途支給されます。
中途採用の給与
既卒看護師の基本給は204,200円からとなっており、看護師としての経験に応じて加算されます。
また、正職員求人では手当を含む月額給与として224,200円～283,200円が示されています。
経験年数ごとの具体的な給与モデルは公表されていませんが、転職者の場合はこれまでの実務経験が給与に反映される仕組みです。
賞与・各種手当
十全総合病院では、基本給に加えてさまざまな手当が支給されます。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 年1回 |
| 看護職務手当 | あり |
| 夜勤手当 | あり |
| ベースアップ評価料手当 | あり |
| 住宅手当 | あり |
| 通勤手当 | あり |
| 時間外勤務手当 | あり |
| 子育て支援手当 | あり |
| 日直手当 | あり |
| 当直手当 | あり |
| 呼出手当 | あり |
| 遠距離就職支援手当 | 月20,000円 |
| 退職金制度 | あり |
賞与は年2回、昇給は年1回となっています。
夜勤手当の具体的な1回あたりの金額は公式採用情報では公表されていません。
夜勤を担当する病棟看護師は月3～4回程度の夜勤が想定されているため、実際の月収は基本給や固定手当に夜勤手当が加算された金額となります。
月2万円の遠距離就職支援手当がある
十全総合病院では、遠方から就職する職員を対象とした「遠距離就職支援手当」が設けられています。
条件を満たした場合、月額20,000円が勤続満5年まで支給されます。
対象となるのは、就職のために転居したことで通勤距離が15km以上短縮され、さらに転居先から病院までの距離が15km未満となる場合です。
条件を満たせば最長5年間支給されるため、新居浜市外や愛媛県外から就職する看護師にとって大きなメリットとなります。
月額10,800円の看護師宿舎
十全総合病院には看護師宿舎があります。
ワンルームマンションタイプで、ユニットバスと冷暖房を完備しています。
家賃は月額10,800円です。
一般的な賃貸住宅と比較すると住居費を抑えやすく、就職をきっかけに一人暮らしを始める新卒看護師や、県外から転職する看護師にも利用しやすい制度です。
遠距離就職支援手当とあわせて、遠方から就職する職員への支援が充実しています。
福利厚生
十全総合病院では、長期的に働きやすいようさまざまな福利厚生制度が用意されています。
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・看護師宿舎
・保育室
・育児休業制度
・介護休業制度
・看護休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・認定資格取得支援
・学会出張支援
・スキルアップ支援
・奨学金制度
・メンタルヘルス相談窓口
・永年勤続表彰
看護師宿舎や子育て支援だけでなく、資格取得や学会参加など看護師のキャリアアップを支える制度も用意されています。
保育室を利用できる
十全総合病院では、子育て中の職員を支援するため保育室を設けています。
午前中の保育に加えて、夜間保育にも対応しています。
病棟看護師は夜勤を伴う勤務となるため、夜間保育を利用できることは子育てと仕事を両立したい看護師にとってメリットです。
また、子育て支援手当や育児休業、看護休暇なども用意されています。
休日・休暇
十全総合病院では週休2日制が採用されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 休日 | 週休2日制 |
| 年間休日 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 入職6か月後に10日 |
| 夏季休暇 | あり |
| 年末年始 | あり |
| 地方祭 | あり |
| 永年勤続休暇 | あり |
| 育児休業 | あり |
| 介護休業 | あり |
| 看護休暇 | あり |
| 介護休暇 | あり |
| リフレッシュ休暇 | あり |
現在の正職員看護師求人では年間休日121日となっています。
新卒採用情報では、土曜日・日曜日・祝日、年末年始、地方祭などが休日として示されており、夜勤従事者については週休2日制です。
病棟勤務では土日祝日を含む交替勤務となるため、実際の休日は勤務表によって決まります。
勤務時間
十全総合病院の病棟看護師は、2交替制と3交替制を選択できます。
3交替制
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 日勤 | 8:30～17:00 |
| 準夜勤 | 16:00～翌0:30 |
| 深夜勤 | 0:15～8:45 |
2交替制
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 日勤 | 8:30～17:00 |
| 夜勤 | 16:00～翌8:45 |
部署によって時差勤務もあります。
2交替と3交替を選択できるため、自分の生活スタイルに合った夜勤形態を選びやすいことが特徴です。
求人情報
十全総合病院では、新卒看護師と既卒看護師の正職員採用を行っています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 職種 | 看護師 |
| 雇用形態 | 正規職員 |
| 主な業務 | 病棟・外来などでの看護業務 |
| 配属先 | 病棟、外来、人間ドック、手術室、透析室、訪問看護など |
| 基本給 | 204,200円～ |
| 経験加算 | あり |
| 夜勤 | 月3～4回程度 |
| 勤務形態 | 2交替・3交替 |
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 年1回 |
| 年間休日 | 121日 |
| 退職金制度 | あり |
| 看護師宿舎 | あり |
現在の正職員求人では、手当を含む月額給与は224,200円～283,200円となっています。
新卒者だけでなく経験者も採用しており、既卒看護師については経験加算があります。
正職員とは別にパート看護師の募集もありますが、給与や賞与、退職金などの条件が異なります。
急性期から療養まで幅広く経験できる
十全総合病院は350床のうち一般病床290床、療養病床60床を有しています。
急性期の治療を受ける患者への看護だけでなく、治療後の回復や長期療養を必要とする患者への看護にも携われます。
一つの病院で患者の状態に応じたさまざまな看護を経験できるため、幅広い臨床経験を積みたい看護師に向いています。
病棟以外のキャリアも豊富
十全総合病院では、病棟以外にも外来、人間ドック、手術室、透析室、訪問看護など多くの勤務領域があります。
病棟で急性期看護の経験を積んだ後、手術室や透析、訪問看護など別の領域へキャリアを広げることもできます。
同じ法人・病院で働きながらさまざまな看護分野を経験したい人にとって、選択肢の多い病院です。
新人看護師をチーム全体で育成
十全総合病院では、「チーム全員で新人看護師を育てる」という方針のもと新人教育を行っています。
新人看護師は集合研修や各部署でのOJTを通して、基本的な看護技術や知識を段階的に身につけます。
新人研修では部署が異なる同期が集まる機会も設けられており、技術面だけでなくメンタルヘルスやモチベーション維持にも配慮されています。
新卒から総合病院で働きたい人にも安心して成長しやすい教育環境です。
ラダー別研修で継続的に成長できる
新人教育後も院内ラダー別研修や部署内OJTなどを通して継続的にスキルアップできます。
また、オンライン学習ツールのナーシングスキルも活用されています。
経験年数や自身の目標に合わせて段階的に学べるため、新人だけでなく中堅・ベテラン看護師まで継続的に成長できる仕組みです。
認定・専門看護師などの資格取得を支援
十全総合病院では、認定看護師や専門看護師などの資格取得支援を行っています。
院外研修への参加費用の一部補助や、学会への出張支援などもあります。
専門分野を持ってキャリアアップしたい人や、将来的に認定資格の取得を目指している看護師にも適した環境です。
中途採用者にも個別に対応
十全総合病院では、新卒看護師だけでなく中途採用者の教育にも配慮しています。
これまでの経験やワークライフバランスを踏まえ、無理なく新しい職場へ適応できるよう支援する方針です。
経験加算もあるため、これまで培った看護師経験を活かして転職したい人にも選択肢となります。
十全総合病院はこんな看護師におすすめ
十全総合病院は、次のような看護師におすすめです。
・新居浜市で働きたい人
・総合病院で幅広い経験を積みたい人
・急性期看護を経験したい人
・回復期や療養にも携わりたい人
・病棟以外の部署も経験したい人
・手術室や透析、訪問看護に興味がある人
・2交替と3交替から勤務形態を選びたい人
・年間休日を重視する人
・経験を給与に反映してもらいたい人
・新人教育が整った病院で働きたい人
・認定看護師や専門看護師を目指したい人
・看護師宿舎を利用したい人
・遠方から新居浜市へ就職したい人
・子育てと看護師の仕事を両立したい人
急性期から療養・在宅まで幅広い医療に携わりながら、自分に合った看護分野を見つけたい人に向いています。
愛媛県の看護師給料ランキングとの比較
十全総合病院の看護師給与を愛媛県内の病院と比較するときは、新卒基本給だけでなく看護職務手当や夜勤手当、ベースアップ評価料手当などを含めて確認することが重要です。
経験者には経験加算があり、現在の正職員求人では月額224,200円～283,200円の給与帯が示されています。
さらに、条件を満たす遠方からの就職者には月額20,000円の遠距離就職支援手当が最長5年間支給されます。
月額10,800円の看護師宿舎もあるため、給与額だけでなく実際の生活費まで考えると転居を伴う就職ではメリットがあります。
愛媛県の看護師給料ランキングで比較するときは、基本給や夜勤手当だけでなく、年間休日、住宅支援、賞与、資格取得支援なども含めて総合的に判断するとよいでしょう。
まとめ
十全総合病院は、愛媛県新居浜市にある一般財団法人積善会の総合病院です。
急性期から回復期、療養、在宅医療まで幅広い医療に対応しており、病棟だけでなく外来、手術室、透析室、訪問看護などさまざまな領域で看護経験を積めます。
新人教育ではチーム全体で新人を育てる方針を取り入れ、ラダー別研修や資格取得支援など継続的なキャリア形成にも力を入れています。
また、看護師宿舎や遠距離就職者への支援、保育室など、生活面や子育てを支える制度も用意されています。
幅広い臨床経験を積みたい人や、生活スタイルに合わせて勤務形態を選びたい人、長期的に専門性を高めながら働きたい看護師にとって検討したい病院のひとつです。
