虹と海のホスピタルは、佐賀県唐津市にある医療法人唐虹会が運営する精神科病院です。
心療内科・精神科を中心に、内科やこどもの心外来、ストレス外来、すいみん外来、もの忘れ外来などにも対応しています。
未就学児から高齢者まで幅広い世代の心のケアに取り組んでおり、精神科看護を専門的に学びたい看護師が経験を積める環境です。
「虹と海のホスピタルの看護師の給料はいくら？」「夜勤手当や賞与はどのくらい？」「精神科未経験でも働ける？」と気になっている方もいるでしょう。
この記事では、虹と海のホスピタルで働く看護師の給与や年収、賞与・各種手当、勤務時間、休日、福利厚生、教育制度について詳しく解説します。
虹と海のホスピタルの看護師年収は高い？
虹と海のホスピタルでは、正看護師の基本給に幅が設けられており、経験者は優遇されます。
基本給とは別に処遇改善調整手当が支給され、病棟で夜勤を担当した場合は勤務回数に応じて夜勤手当も加算されます。
また、条件を満たす職員には住宅手当や家族手当も支給されます。
実際の収入を比較するときは基本給だけではなく、処遇改善調整手当、夜勤回数、住宅・家族手当、賞与などを含めて判断することが大切です。
虹と海のホスピタルの給与
虹と海のホスピタルで働く正職員・正看護師の基本給は以下のとおりです。
| 職種 | 基本給 |
|---|---|
| 正看護師・正職員 | 月17万1,240円～22万7,000円 |
上記は基本給のみの金額です。
処遇改善調整手当、夜勤手当、住宅手当、家族手当などは含めていません。
現在の採用情報では、経験者を優遇するとしていますが、精神科未経験の正看護師も応募できます。
大学卒・3年課程卒・2年課程卒など、学歴別に設定された新卒看護師の基本給は確認できません。
そのため、学歴別給与を推測して掲載することはしていません。
また、准看護師は別に募集されているため、上記の基本給には准看護師の給与を含めていません。
助産師の給与についても現在の採用情報では確認できないため掲載していません。
虹と海のホスピタルの看護師年収
虹と海のホスピタルでは、すべての正看護師に共通する一律の年収額は公表されていません。
実際の年収は基本給に処遇改善調整手当を加え、病棟で夜勤を担当する場合は夜勤回数に応じた手当も加算されます。
さらに、条件を満たす場合は住宅手当や家族手当も支給され、賞与もあります。
経験によって基本給にも差があるため、経験者が転職する場合はこれまでの看護師経験が給与にどの程度反映されるのか確認するとよいでしょう。
虹と海のホスピタルの賞与・各種手当
虹と海のホスピタルでは、基本給とは別に各種手当が用意されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回・計2.49か月分の支給実績 |
| 処遇改善調整手当 | 月1万3,000円～4万8,760円 |
| 夜勤手当 | 1回1万円 |
| 住宅手当 | 月8,000円 |
| 家族手当 | 月8,000円～ |
| 通勤手当 | 実費支給・上限なし |
| 昇給 | あり |
処遇改善調整手当は基本給に応じて金額が設定されています。
病棟の夜勤は月4回程度が目安で、夜勤手当は1回1万円です。
夜勤回数については相談することもできます。
住宅手当は世帯主の場合に月8,000円、家族手当も世帯主を対象として月8,000円から支給されます。
通勤手当は規定に基づいて実費支給され、上限は設けられていません。
賞与は年2回で、計2.49か月分の支給実績があります。
虹と海のホスピタルの勤務時間・休日
虹と海のホスピタルの病棟では2交替制を採用しています。
主な勤務時間は以下のとおりです。
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 早出 | 7:00～15:30 |
| 日勤 | 8:30～17:00 |
| 遅出 | 10:30～19:00 |
| 夜勤 | 16:30～翌9:00 |
日勤・早出・遅出の休憩時間は60分、夜勤は90分です。
それぞれのシフトに入る回数については相談できます。
年間休日は112日です。
4週8休を基本として、夏期休日3日と年末年始休日5日が設けられています。
また、残業は少なく、現在の正看護師求人では時間外労働は月平均1時間程度となっています。
虹と海のホスピタルの休暇制度
虹と海のホスピタルでは、仕事とプライベートを両立するための休暇・休業制度が整えられています。
主な制度は以下のとおりです。
- 年次有給休暇
- 夏期休日
- 年末年始休日
- 育児休業
- 介護休業
- 看護休暇
年次有給休暇は、入職から一定期間経過後に10日付与されます。
育児休業、介護休業、看護休暇はいずれも取得実績があります。
有給休暇の取得促進にも取り組んでおり、仕事だけでなくプライベートも充実させるワークライフバランスを重視しています。
虹と海のホスピタルの福利厚生
虹と海のホスピタルでは、職員が長く働き続けるための福利厚生が用意されています。
主な制度・待遇は以下のとおりです。
- 健康保険
- 厚生年金保険
- 雇用保険
- 労災保険
- 財形貯蓄
- 退職金制度
- 退職金共済
- 単身用住宅
- 世帯用住宅
- 契約保育所
- 職員食堂
- 無料職員駐車場
- 制服無料貸与
- 通勤手当
- 住宅手当
- 家族手当
- 再雇用制度
- 高速・有料道路代の補助
退職金制度は勤続5年以上の職員が対象です。
職員用の単身住宅と世帯用住宅が用意されているため、転職に伴って住居を探す看護師にもメリットがあります。
職員専用の食堂もあり、勤務中の食事環境が整っていることも特徴です。
また、職員用駐車場は無料で利用できます。
虹と海のホスピタルの子育て支援
虹と海のホスピタルでは、子育て中の職員を支援するため契約保育所を用意しています。
契約保育所は土日祝日にも対応しており、病棟のシフト勤務を続けながら子育てしやすい環境が整えられています。
夜勤にも対応できる保育体制が案内されています。
現在の正看護師求人も「子育て応援求人」とされており、実際に多数の子育て中のスタッフが勤務しています。
育児休業の取得実績もあるため、出産・育児を経ながら看護師として働き続けたい人も検討しやすい病院です。
虹と海のホスピタルの教育・キャリア支援
虹と海のホスピタルでは、習熟レベルに合わせた教育プログラムを用意しています。
新人看護師に対する教育プログラムも整備されており、看護師として働き始める人をサポートしています。
院内では専門研修のほか、BLS研修、手洗い研修、自殺予防人材養成研修、接遇研修、精神医療に関する特別講演などを実施しています。
院外研修や勉強会、学会への参加も積極的に支援しています。
院外研修などの費用は病院が負担し、研修への参加時間も勤務として扱われます。
そのため、働きながら精神科看護をはじめとする専門知識を身につけたい看護師に適した環境です。
虹と海のホスピタルの資格取得支援
虹と海のホスピタルでは、職員の資格取得も支援しています。
認定看護師など業務に関連する資格の取得に必要な費用を病院が負担する制度があります。
研修時間も勤務として扱われるため、仕事を続けながら専門資格の取得を目指すことができます。
院内では精神科認定看護師も活躍しており、精神科看護の専門性を高めたい人にとってキャリア形成の参考となる環境です。
虹と海のホスピタルで働く看護師の特徴
虹と海のホスピタルは265床を有する精神科・心療内科を中心とした病院です。
未就学児から高齢者まで幅広い年代を対象としており、患者の年齢や症状に合わせた精神科看護を経験できます。
こどもの心外来、ストレス外来、すいみん外来、もの忘れ外来などの専門外来も設けられていることが特徴です。
病棟では医師や看護師だけでなく、さまざまな専門職がチームとなって患者を支援しています。
また、電子カルテを導入しており、病棟スタッフは各病棟20～25名程度です。
精神科経験者は優遇されますが、精神科未経験の正看護師も応募できます。
そのため、一般病院などから精神科領域へキャリアチェンジしたい看護師も検討できます。
虹と海のホスピタルはこんな看護師におすすめ
虹と海のホスピタルは、次のような看護師におすすめです。
- 佐賀県唐津市で働きたい看護師
- 精神科看護に興味がある人
- 心療内科領域の看護を経験したい看護師
- 精神科未経験からチャレンジしたい人
- 子どもから高齢者まで幅広い患者に関わりたい看護師
- 児童・思春期精神医療に興味がある人
- ストレスケアや認知症領域に興味がある看護師
- 患者とじっくり向き合う看護をしたい人
- 2交替制で働きたい看護師
- 夜勤回数について相談したい人
- 残業が少ない職場を希望する看護師
- 子育てと仕事を両立したい人
- 土日祝日に利用できる保育環境を重視する看護師
- 職員住宅のある病院を希望する人
- 無料駐車場のある病院へマイカー通勤したい看護師
- 院内外の研修を活用して学びたい人
- 精神科認定看護師など専門性の高いキャリアを目指したい看護師
- 資格取得費用の支援を重視する人
- ワークライフバランスを重視して働きたい看護師
特に虹と海のホスピタルは、精神科未経験から心のケアについて学び、将来的に精神科看護の専門性を高めたい看護師に向いています。
虹と海のホスピタルと佐賀県の看護師給与を比較
虹と海のホスピタルの給与を佐賀県内のほかの病院と比較するときは、基本給だけでなく処遇改善調整手当、夜勤手当、住宅手当、家族手当、賞与などを含めて判断することが大切です。
虹と海のホスピタルでは経験者が優遇されるほか、夜勤回数について相談できます。
給与以外では、年間休日112日、残業の少なさ、契約保育所、職員住宅、無料駐車場、院外研修・資格取得への費用支援なども特徴です。
佐賀県内の病院を比較するときは、「基本給」「経験による給与設定」「夜勤手当」「賞与」「年間休日」「子育て支援」「住宅支援」「教育制度」などを総合的に確認するとよいでしょう。
まとめ
虹と海のホスピタルは、佐賀県唐津市で心療内科・精神科を中心とした医療を提供している病院です。
未就学児から高齢者まで幅広い世代の心のケアを行っており、精神科未経験の看護師も応募できます。
給与面では経験などを考慮した基本給が設定され、夜勤や勤務条件に応じた各種手当も用意されています。
また、契約保育所や職員住宅、職員食堂などの福利厚生に加えて、院内外の研修や資格取得を支援する教育制度も特徴です。
精神科看護を学びながら専門性を高め、仕事とプライベートの両方を大切にして働きたい看護師に適した病院といえるでしょう。
