千葉労災病院は、千葉県市原市にある急性期病院です。
救急・集中治療をはじめ、がん診療や災害医療、外傷医療など幅広い分野に対応しています。看護師の経験年数に応じた給与モデルも公開されており、経験を重ねることで着実な収入アップが期待できる病院です。
千葉労災病院とは
千葉労災病院は、独立行政法人労働者健康安全機構が運営する総合病院です。
地域の急性期医療を担い、ICUやHCU、外傷・救命センターなどを備えています。また、地域がん診療連携拠点病院や災害拠点病院としても重要な役割を担っています。
救急・集中治療からがん看護、緩和ケアまで幅広い分野で経験を積める環境です。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 千葉労災病院 |
| 所在地 | 千葉県市原市辰巳台東2丁目16番地 |
| 病院区分 | 急性期病院 |
| 運営 | 独立行政法人労働者健康安全機構 |
| 看護配置 | 7対1 |
| 勤務体制 | 三交替制または選択制二交替勤務 |
| 主な機能 | 急性期医療・救急医療・集中治療・がん診療・災害医療・外傷医療 |
千葉労災病院の看護師年収は高い？
千葉労災病院は、新卒看護師のモデル月給が30万円を超えており、経験を重ねることでさらに給与アップが期待できます。
4年制大学卒の場合、当院勤務10年目のモデル月給は37万円を超えています。
基本給だけでなく、調整手当や処遇改善手当、住居手当、夜勤関連の手当などが支給されるため、千葉県内でも安定した収入を目指せる病院といえるでしょう。
千葉労災病院の給与
千葉労災病院の公式採用情報によると、新卒看護師の給与は以下のとおりです。
| 学歴 | 基準内給与 | 基準外給与 | 月額給与 |
|---|---|---|---|
| 4年制大学卒 | 257,281円 | 50,370円 | 307,651円 |
| 3年制専門学校卒 | 252,131円 | 49,890円 | 302,021円 |
※基準内給与には、基本給、調整手当、処遇改善手当、住居手当が含まれます。
※基準外給与には、夜勤手当と夜間勤務手当が含まれます。
※上記の金額に時間外勤務手当は含まれていません。
※扶養手当や通勤手当などは、条件に応じて別途支給されます。
看護師としての勤務経験がある場合は、これまでの経験年数を考慮して給与が決定されます。各種手当が加算されるため、実際の支給額は経験年数や勤務状況によって異なります。
経験年数に応じた給与
千葉労災病院では、経験年数に応じた給与モデルが公開されています。
| 経験年数 | 4年制大学卒 | 3年制専門学校卒 |
|---|---|---|
| 新卒 | 307,651円 | 302,021円 |
| 当院勤務5年目 | 331,409円 | 324,541円 |
| 当院勤務10年目 | 372,602円 | 365,734円 |
※基準内給与と基準外給与を合計したモデル月給です。
※基準外給与には、夜勤手当と夜間勤務手当が含まれます。
※時間外勤務手当は含まれていません。
4年制大学卒の場合、新卒の月額給与は307,651円ですが、当院勤務5年目では331,409円、10年目では372,602円となっています。
経験を重ねることで給与が上昇するため、長期的に勤務しながら収入アップを目指したい看護師にも適した給与体系です。
賞与・各種手当
千葉労災病院では、給与に加えて賞与や各種手当が支給されます。
賞与
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 支給回数 | 年2回 |
| 支給時期 | 6月・12月 |
| 昇給 | 年1回 |
採用初年度は在籍期間によって賞与の支給月数が異なります。
各種手当一覧
| 手当名 | 内容 |
|---|---|
| 調整手当 | 規定により支給 |
| 処遇改善手当 | 規定により支給 |
| 住居手当 | 規定により支給 |
| 夜勤手当 | 勤務実績に応じて支給 |
| 夜間勤務手当 | 勤務実績に応じて支給 |
| 時間外勤務手当 | 実績に応じて支給 |
| 扶養手当 | 規定により支給 |
| 通勤手当 | 規定により支給 |
福利厚生
千葉労災病院では、看護師が長期的に働きやすい福利厚生制度が整っています。
| 制度 | 内容 |
|---|---|
| 各種社会保険 | あり |
| 確定拠出年金 | あり |
| 財形貯蓄制度 | あり |
| 院内保育所 | あり |
| 病児保育所 | あり |
| 年次有給休暇 | 初年度から20日 |
| 夏季休暇 | あり |
| 結婚休暇 | あり |
| 産前産後休暇 | あり |
| 認定看護師資格維持支援 | 助成制度あり |
年次有給休暇は初年度から20日付与されます。
また、院内保育所や病児保育所が設けられているほか、認定看護師の資格維持に対する助成制度もあり、子育てと仕事の両立やキャリアアップを支援する環境が整っています。
求人情報
千葉労災病院では、看護師の正規職員採用を行っています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師 |
| 雇用形態 | 正規職員 |
| 勤務体制 | 三交替制または選択制二交替勤務 |
| 日勤 | 8:30～17:15 |
| 二交替夜勤 | 16:00～翌9:00 |
| 休日 | 4週8休・祝日・年末年始など |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
三交替勤務と選択制二交替勤務があり、勤務部署などに応じた働き方となります。
経験者は看護師としての経験年数が給与に考慮されるため、これまでのキャリアを活かした転職も可能です。
千葉労災病院はこんな看護師におすすめ
千葉労災病院は、次のような看護師におすすめです。
- 救急・集中治療や外傷医療を学びたい
- がん看護や緩和ケアに興味がある
- 経験を重ねながら着実に給与アップを目指したい
- 年次有給休暇や子育て支援制度を重視したい
- 公的病院の安定した環境で長期的に働きたい
千葉県の看護師給料ランキングとの比較
千葉労災病院は、千葉県内でも経験年数に応じた収入アップが期待できる病院です。
新卒看護師のモデル月給は30万円を超えており、4年制大学卒の当院勤務10年目では月額372,602円のモデル給与が示されています。
給与だけでなく、初年度から20日の年次有給休暇や院内保育所、病児保育所などの福利厚生まで含めて比較したい看護師にとって、魅力的な勤務先といえるでしょう。
まとめ
千葉労災病院は、市原市を中心とした地域の急性期医療を支える総合病院です。
救急・集中治療、外傷医療、がん診療、災害医療など幅広い分野で経験を積めるほか、経験年数に応じた給与アップや充実した福利厚生も期待できます。
専門性を高めながら、安定した環境で長期的なキャリアを築きたい看護師におすすめの病院です。
