草津総合病院への就職・転職を検討している方の中には、「看護師の給与は高い？」「初任給はいくら？」「賞与や福利厚生は充実している？」と気になっている方も多いのではないでしょうか。
草津総合病院は、滋賀県草津市で地域医療を担ってきた病院です。現在は淡海ふれあい病院として、地域包括ケアや慢性期医療、高齢者医療などを中心に地域住民を支えています。
この記事では、草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）の看護師給与や賞与、各種手当、福利厚生、求人情報について詳しく解説します。
草津総合病院とは
草津総合病院は、社会医療法人誠光会が運営してきた病院で、現在は淡海ふれあい病院として地域医療を担っています。
淡海ふれあい病院では、地域包括ケアや医療療養などを通して、急性期治療後の患者さんや高齢者、継続的な医療を必要とする患者さんを支えています。
看護部は淡海医療センターと一つの組織として運営されているのが特徴です。採用後の部署配置や人事異動、人材育成、教育なども共通して行われています。
一方、淡海医療センターとは病院としての役割が異なり、慢性期看護や高齢者看護に興味がある方、ブランクがあり現場復帰に不安がある方などにも適した環境となっています。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 草津総合病院（現・淡海ふれあい病院） |
| 所在地 | 滋賀県草津市矢橋町1629-5 |
| 運営 | 社会医療法人誠光会 |
| 主な医療機能 | 地域包括ケア・医療療養など |
| 看護部 | 淡海医療センターと一体運営 |
| 主な勤務形態 | 2交替制 |
草津総合病院の看護師年収は高い？
草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）では、学歴に応じて基本給が設定されています。
さらに、職務手当や夜勤手当、住宅手当などが支給される給与体系となっており、病棟で夜勤を担当する場合は基本給に各種手当を加えた収入となります。
経験者には経験手当が加算されるため、これまでの看護師経験を活かして転職したい方にも注目したい病院です。
また、賞与や昇給制度もあり、毎月の給与だけでなく長期的な待遇を重視して転職先を選びたい方にも適しています。
草津総合病院の給与
草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）では、看護師の学歴別給与が公開されています。
| 学歴 | 基本給 | 主要手当 | 月給 |
|---|---|---|---|
| 看護師（大学卒） | 220,000円 | 83,000円 | 303,000円 |
| 看護師（3年課程卒） | 210,000円 | 83,000円 | 293,000円 |
| 看護師（2年課程卒） | 210,000円 | 83,000円 | 293,000円 |
主要手当には職務手当、夜勤手当（月4回分）、住宅手当などが含まれています。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
処遇改善手当や通勤手当などが別途支給されるため、実際の給与はさらに高くなります。
また、経験者には基本給に経験手当が加算されます。
賞与・各種手当
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 年1回 |
| 職務手当 | 支給 |
| 夜勤手当 | 支給 |
| 住宅手当 | 支給 |
| 処遇改善手当 | 部署・職種などにより支給 |
| 通勤手当 | 上限50,000円 |
| 時間外手当 | 支給 |
| 経験手当 | 経験者に加算 |
夜勤を行う常勤看護師は、基本給に職務手当や夜勤手当、住宅手当などが加算されます。
また、経験者には経験手当が加算されるため、転職する場合はこれまでの看護師経験が給与に反映される点も特徴です。
福利厚生
- 各種社会保険完備
- 退職金制度
- 院内保育所
- 職員寮
- 育児休業制度
- 介護休業制度
- 年次有給休暇
- リフレッシュ休暇
- マイカー通勤可
- 職員駐車場
- 職員食堂
- 健康診断
- 各種研修制度
- キャリア支援制度
社会医療法人誠光会では、看護師が長く働き続けられるよう福利厚生や子育て支援制度が整えられています。
看護部は淡海医療センターと一体で運営されているため、法人内での教育や人材育成を受けながらキャリアを形成できることも特徴です。
求人情報
草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）では、常勤看護師などの採用を行っています。
病棟では地域包括ケアや医療療養などを担当し、急性期治療を終えた患者さんや長期的な療養を必要とする患者さんへの看護を経験できます。
看護部は淡海医療センターと一つの組織となっており、採用時の部署配置、人事異動、人材育成、教育なども共通して行われています。
そのため、慢性期看護だけでなく、将来的なキャリアやライフスタイルに合わせて幅広い働き方を検討しやすいことも特徴です。
また、慢性期看護や高齢者看護に関心がある方だけでなく、ブランクがあり現場復帰に不安がある看護師の受け入れにも取り組んでいます。
草津総合病院はこんな看護師におすすめ
草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）は、急性期よりも患者さんとじっくり関わる看護を実践したい方におすすめです。地域包括ケアや慢性期医療、高齢者看護に携わることができるため、患者さんの退院後の生活まで考えた看護を学びたい方にも適しています。
また、経験者には経験手当が加算されるため、これまでの看護師経験を活かして転職したい方にも向いています。淡海医療センターと看護部が一体化されているため、法人内の教育体制を活用しながら長期的にキャリアを形成したい方にも魅力的な病院です。
滋賀県の看護師給料ランキングとの比較
滋賀県内には大学病院や公立病院、赤十字病院、済生会病院など、給与や福利厚生が充実している医療機関があります。
草津総合病院（現・淡海ふれあい病院）は、大学卒・3年課程卒・2年課程卒の学歴別給与が公開されており、夜勤を含めた実際の勤務に近いモデル月給を確認できる点が特徴です。
また、経験者には経験手当が加算されるほか、住宅手当や通勤手当なども用意されています。
給与だけでなく、地域包括ケアや慢性期看護を中心とした仕事内容、福利厚生、教育体制などを総合的に比較したい病院といえるでしょう。
まとめ
草津総合病院は現在、淡海ふれあい病院として地域包括ケアや慢性期医療、高齢者医療などを担っています。
学歴に応じた給与体系が整っており、夜勤手当や住宅手当、経験手当など各種手当も用意されています。
また、淡海医療センターと看護部が一体で運営されているため、教育や人材育成の体制も整っています。
滋賀県で慢性期看護や高齢者看護、地域包括ケアに携わりたい方や、患者さんとじっくり向き合える環境で働きたい方におすすめの病院です。
