羽生総合病院の看護師年収は高い？給与・賞与・求人情報を解説

2026年7月18日

病院

羽生総合病院は、埼玉県羽生市にある地域の中核病院です。

徳洲会グループの病院として、救急医療や急性期医療を中心に、HCUやICU、地域包括ケアまで幅広い医療を提供しています。教育制度や福利厚生も充実しており、新卒・経験者ともに働きやすい環境が整っているため、埼玉県北部で人気の高い病院です。

羽生総合病院とは

羽生総合病院は、医療法人徳洲会が運営する急性期病院です。

一般病棟のほか、ICU・HCU・救急センター・手術室・地域包括ケア病棟などを備え、急性期から在宅復帰まで切れ目のない医療を提供しています。看護部では「チームで育てる教育」を基本理念とし、クリニカルラダーやプリセプター制度、認定看護師育成支援などを通じて看護師一人ひとりの成長をサポートしています。

項目	内容
病院名	羽生総合病院
所在地	埼玉県羽生市大字下岩瀬446番地
病院区分	急性期病院
運営	医療法人徳洲会
病床数	391床
看護配置	一般病棟7対1、ICU2対1、HCU4対1
勤務体制	二交替制
主な機能	急性期医療・救急医療・ICU・HCU・地域包括ケア・地域医療

羽生総合病院は、徳洲会グループならではの安定した給与体系と充実した福利厚生が魅力です。

大学卒看護師のモデル月収は263,159円、3年課程卒は257,622円となっており、調整手当や処遇改善手当などの一律手当が含まれています。さらに、夜勤手当や時間外勤務手当、住宅手当、家族手当などが別途支給されます。経験者採用では、これまでの職務経験に応じた経歴加算が適用されます。

公式採用情報によると、新卒看護師の給与は以下のとおりです。

学歴	基本給	一律手当	月額給与
大学卒	214,300円	48,859円	263,159円
3年課程卒	209,400円	48,222円	257,622円

※一律手当には調整手当（基本給の13％）および処遇改善手当が含まれます。

※夜勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、家族手当、通勤手当、地域手当は支給要件や勤務実績に応じて別途支給されます。

※経験者採用では、これまでの職務経験を考慮して給与が決定されます。

羽生総合病院では、経験者は前職での職務経験を考慮して給与が決定されます。

徳洲会グループ共通の給与制度により、中途採用者もこれまでの経験やスキルを活かしながら働くことができます。

羽生総合病院では、給与に加えて賞与や各種手当が支給されます。

羽生総合病院では、職員が安心して長く働ける福利厚生制度が整っています。

制度	内容
社会保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
職員用保育園	あり
病児保育	あり
退職金制度	規定により支給
年間休日	110日
リフレッシュ休暇	4日
年次有給休暇	初年度10日
教育制度	プリセプター制度・クリニカルラダー・認定看護師支援・資格取得支援

職員用保育園や病児保育室、医療費還付制度、企業型年金制度、ベネフィットステーションなど福利厚生が充実しています。教育制度も整っており、急性期から在宅まで幅広い分野でスキルアップを目指せる環境です。

羽生総合病院では、新卒・経験者ともに看護師・助産師を募集しています。

一般病棟のほか、ICU、HCU、救急外来、手術室、透析室、地域包括ケア病棟など幅広い部署で経験を積みながらキャリアアップを目指すことができます。

羽生総合病院は、次のような看護師におすすめです。

羽生総合病院は、埼玉県北部でも教育制度と福利厚生が充実した急性期病院です。

徳洲会グループならではの充実した研修制度や資格取得支援制度が整っており、ICUやHCUなど専門性の高い分野で経験を積めます。また、職員用保育園や病児保育室など子育て支援制度も充実しているため、ライフステージに合わせて長く働きたい看護師におすすめです。

羽生総合病院は、救急医療や急性期医療を担う徳洲会グループの中核病院です。

教育制度や福利厚生、子育て支援制度が充実しており、新卒・経験者を問わず安心してキャリアを築ける環境が整っています。

急性期看護の専門性を高めたい方や、安定した環境で長く働きたい看護師におすすめの病院です。

順位	強み	求人数	年収アップ	内部情報	詳細
🥇1位	年収アップ求人が豊富	◎	◎	◎	詳細を見る
🥈2位	求人数最大級・内部情報	◎	◎	◎	詳細を見る
🥉3位	地方求人・地域密着	○	○	○	詳細を見る
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5位	派遣・単発・高時給	○	○	△	詳細を見る