耳原総合病院への就職・転職を検討している方の中には、「看護師の給与は高い?」「夜勤をすると月給はいくらになる?」「教育制度や福利厚生は充実している?」と気になっている方も多いのではないでしょうか。
耳原総合病院は、大阪府堺市堺区にある386床の総合病院です。急性期医療だけでなく、救急、集中治療、小児・新生児、回復期リハビリテーション、緩和ケアまで幅広い医療を提供しており、さまざまな領域の看護を経験できます。
この記事では、耳原総合病院の看護師給与や賞与、各種手当、福利厚生、求人情報について詳しく解説します。
耳原総合病院とは
耳原総合病院は、大阪府堺市堺区にある社会医療法人同仁会が運営する総合病院です。
病床数は386床で、急性期一般病棟288床のほか、ICU、HCU、NICU、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟などを備えています。
地域医療支援病院、大阪府がん診療拠点病院、救急告示病院、災害医療協力病院などとして、地域の医療を支えています。
一般病棟では7対1の看護配置を採用しています。
救急外来では24時間患者を受け入れており、急性期から回復期、終末期まで幅広い看護を経験できることが特徴です。
基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 病院名 | 耳原総合病院 |
| 所在地 | 大阪府堺市堺区協和町4丁465 |
| 運営 | 社会医療法人同仁会 |
| 病床数 | 386床 |
| 急性期一般病棟 | 288床 |
| 回復期リハビリテーション病棟 | 50床 |
| 緩和ケア病棟 | 24床 |
| 主な機能 | 急性期・救急・集中治療・がん・小児・新生児・回復期・緩和ケアなど |
| 看護配置 | 一般病棟7対1 |
| 勤務形態 | 3交替制、一部2交替制 |
| 募集職種 | 看護師・助産師 |
耳原総合病院の看護師年収は高い?
耳原総合病院では、看護師の学歴に応じて基本給が設定されています。
基本給に住宅手当、福利手当、食事手当などが加算され、病院配属で夜勤を担当する場合には夜勤手当も支給されます。
4年課程卒の場合、基本給は220,300円です。
夜勤月8回を想定した場合には夜勤手当58,400円が加算されるほか、住宅手当や福利手当、食事手当も支給されます。
そのため、基本給だけでなく各種手当を含めた総支給額で比較することが大切です。
耳原総合病院の給与
耳原総合病院の看護師は、学歴によって基本給が異なります。
| 学歴 | 基本給 |
|---|---|
| 看護師(4年課程卒) | 220,300円 |
| 看護師(3年課程卒) | 215,100円 |
| 看護師(5年課程卒) | 209,900円 |
4年課程卒の看護師は基本給220,300円、3年課程卒は215,100円、5年課程卒は209,900円からのスタートとなります。
この基本給に住宅手当、福利手当、食事手当、夜勤手当などが加算されます。
病院配属で夜勤月8回を想定した場合、夜勤手当は月額58,400円です。
各種手当を含めて計算すると、4年課程卒では月給301,300円、3年課程卒では296,100円、5年課程卒では290,900円がひとつの目安となります。
実際の給与は夜勤回数や勤務状況などによって変動します。
経験者は、これまでの看護師経験や職歴を考慮して給与が決定されます。
中途採用の場合は、これまでの経験を踏まえた具体的な給与条件を確認するとよいでしょう。
賞与・各種手当
耳原総合病院では、基本給に加えて勤務内容や生活状況に応じた各種手当が用意されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 住宅手当 | 11,000円/月 |
| 福利手当 | 5,600円/月 |
| 食事手当 | 6,000円/月 |
| 夜勤手当 | 58,400円/月(病院配属・月8回想定) |
| 家賃補助制度 | 上限40,000円/月 |
| その他手当 | 規定に基づいて支給 |
病院配属の場合、夜勤月8回を想定した夜勤手当は58,400円です。
さらに住宅手当11,000円、福利手当5,600円、食事手当6,000円が支給されます。
また、条件を満たす看護師には家賃補助制度があります。
家賃補助は月額40,000円を上限としており、単身であること、事業所から半径2km以内に居住すること、看護学校卒業後5年までであることなどが条件です。
職員寮はありませんが、条件を満たす若手看護師にとって家賃補助制度は大きなメリットといえるでしょう。
福利厚生
耳原総合病院では、看護師が長期的に働けるよう各種制度が用意されています。
- 各種社会保険
- 年次有給休暇
- 年間特別休日
- リフレッシュ休暇
- 生理関連休暇
- 3交替勤務者特別休日
- 家賃補助制度
- 住宅手当
- 福利手当
- 食事手当
- 各種研修制度
職員寮はありませんが、条件を満たす看護師には月額最大40,000円の家賃補助制度があります。
また、通常の休日とは別に年間特別休日が13日設けられています。
夏休みなど年間の好きな時期に取得できるため、まとまった休みを取りたい看護師にも注目したい制度です。
さらに、3交替勤務者には月1日の特別休日、生理関連休暇も月1日設けられています。
休日・休暇
耳原総合病院では4週8休制が採用されています。
年間休日は104日ですが、これとは別に年間特別休日が13日あります。
さらに、3交替勤務者には月1日の特別休日が設けられています。
主な休日・休暇制度は次のとおりです。
- 4週8休制
- 年間休日104日
- 年間特別休日13日
- 3交替勤務者特別休日 月1日
- 生理関連休暇 月1日
- 年次有給休暇
- リフレッシュ休暇
リフレッシュ休暇は5年ごとに休暇と一時金が用意されています。
年間休日だけを見るのではなく、特別休日や各種休暇を含めて働きやすさを比較するとよいでしょう。
勤務時間
耳原総合病院では、3交替制を基本としています。
| 勤務 | 勤務時間 |
|---|---|
| 日勤 | 8:45~17:30 |
| 準夜勤 | 16:30~翌1:15 |
| 深夜勤 | 0:30~9:15 |
部署によって早出勤務や遅出勤務があります。
また、救急外来、産婦人科病棟、手術室では2交替夜勤が導入されています。
2交替夜勤の場合は17時から翌9時までの勤務です。
配属先によって勤務形態が異なるため、2交替制を希望する場合は対象部署を確認しておくとよいでしょう。
求人情報
耳原総合病院では、看護師・助産師の採用を行っています。
看護師は急性期一般病棟だけでなく、ER、ICU、HCU、NICU、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟など幅広い領域で活躍しています。
急性期だけに特化した病院ではなく、患者さんの治療段階に応じたさまざまな看護を経験できることが特徴です。
看護部では新人から中堅まで段階的な教育プログラムを用意しています。
新人看護師は入職後すぐに病棟へ配属されるのではなく、オリエンテーションや技術研修などを受けたうえで職場に配属されます。
1年目には採血・注射トレーニング、多重課題、救命救急処置、感染、認知症看護、エンゼルケアなど幅広い研修があります。
また、1か月・3か月・6か月・1年のタイミングで面談が行われ、プリセプターや教育担当者、師長などから継続的なサポートを受けられます。
2年目・3年目にも研修があり、中堅看護師向けにはリーダーシップや退院支援などを学ぶ研修が用意されています。
さらに、静脈ポート、褥瘡管理、急変時対応、人工呼吸器などの専門的なコース研修も実施されています。
耳原総合病院はこんな看護師におすすめ
耳原総合病院は、次のような看護師におすすめです。
- 急性期看護を経験したい方
- ER・ICU・HCUなどで救急・重症患者看護を学びたい方
- NICUや小児看護に興味がある方
- 緩和ケアやがん看護を学びたい方
- 回復期まで幅広い看護を経験したい方
- 新人教育が充実した病院で働きたい方
- プリセプターによるサポートを受けたい方
- 研修を通して専門的な看護技術を身につけたい方
- 家賃補助制度を利用したい若手看護師
- 堺市で地域医療に携わりながら長く働きたい方
特に、急性期だけでなく回復期や緩和ケアまで幅広い看護を経験したい方におすすめです。
ERやICU、HCU、NICUなど高度な看護を経験できる部署もあり、自分の興味に合わせて専門性を高めていくことができます。
大阪府の看護師給料ランキングとの比較
大阪府内には大学病院や公立・公的病院、赤十字病院、民間病院などさまざまな給与体系の医療機関があります。
耳原総合病院では、学歴別の基本給に住宅手当、福利手当、食事手当、夜勤手当などが加算されます。
病院配属で夜勤月8回を想定した場合には、4年課程卒の看護師で月給30万円台がひとつの目安となります。
さらに、条件を満たす若手看護師には月額最大40,000円の家賃補助制度があるため、一人暮らしをする場合は実質的な待遇も含めて比較するとよいでしょう。
大阪府内で看護師の転職先を比較する際は、基本給だけでなく、夜勤手当や住宅関連の支援、休日・休暇制度、教育体制などを含めて判断することが大切です。
まとめ
耳原総合病院は、大阪府堺市堺区にある386床の総合病院です。
急性期一般病棟だけでなく、ER、ICU、HCU、NICU、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟などを備えており、幅広い領域で看護経験を積むことができます。
看護師には学歴に応じた基本給が設定され、住宅手当や福利手当、食事手当、夜勤手当なども支給されます。
また、新人から中堅まで段階的な研修制度が用意されており、看護師として継続的に成長できることも特徴です。
大阪府内で地域医療に携わりながら、急性期から回復期、緩和ケアまで幅広い看護を経験し、長期的にキャリアを築きたい看護師におすすめの病院です。

