宇都宮東病院の看護師年収は高い?給与・賞与・求人情報を解説

宇都宮東病院は、栃木県宇都宮市にある地域密着型のケアミックス病院です。

一般病床と地域包括ケア病床を備え、慢性期医療や地域包括ケア、健診事業を中心に地域医療を支えています。運営する医療法人北斗会では、病児保育室や認可保育園を整備しており、子育て世代も働きやすい環境が整っています。


宇都宮東病院とは

宇都宮東病院は、医療法人北斗会が運営する病院です。

病院だけでなく健診センターや介護施設、訪問看護ステーションなどを展開し、医療・介護・予防を一体的に提供しています。病棟では地域一般病床と地域包括ケア病床を中心に、患者さんの在宅復帰を支援しています。


基本情報

項目内容
病院名宇都宮東病院
所在地栃木県宇都宮市平出町368番地8
病院区分ケアミックス病院
運営医療法人北斗会
病床数40床(地域一般13床・地域包括ケア27床)
勤務体制二交替制
主な機能地域包括ケア・慢性期医療・健診・糖尿病医療

宇都宮東病院の看護師年収は高い?

宇都宮東病院では、経験年数を考慮した給与体系を採用しています。

看護師の基本給与(基本給+資格手当)は202,500円からとなっており、夜勤4回を含めたモデル月給は約25万円台です。夜勤手当や皆勤手当、扶養手当なども支給され、経験者は前職の経験を考慮して給与が決定されます。


宇都宮東病院の給与

公式採用情報によると、給与は以下のとおりです。

学歴基本給+資格手当モデル月給(夜勤4回)
4年制大学卒202,500円~約250,500円
3年課程卒202,500円~約252,000円
2年課程卒202,500円~約250,500円

※モデル月給には夜勤4回分を含みます。

※夜勤手当(1回12,000円)、皆勤手当、扶養手当、通勤手当、時間外勤務手当は別途支給されます。

経験者採用では、前職の経験年数を考慮して基本給へ加算されます。


経験年数に応じた給与

宇都宮東病院では、経験者は前職の経験年数を考慮して給与が決定されます。

経験年数給与の考え方
新卒初任給を適用
経験3年前職経験を考慮して決定
経験5年前職経験を考慮して決定
経験10年前職経験を考慮して決定

経験年数別のモデル給与は公表されていませんが、経験加算制度が採用されています。


賞与・各種手当

宇都宮東病院では、給与に加えて賞与や各種手当が支給されます。

賞与

項目内容
支給回数年2回(7月・12月)
昇給年1回

各種手当一覧

手当名内容
夜勤手当1回12,000円
資格手当基本給に含む
皆勤手当月額5,000円
扶養手当扶養1人につき5,000円
通勤手当規定により支給
時間外勤務手当実績に応じて支給

福利厚生

宇都宮東病院では、仕事と家庭を両立しやすい福利厚生制度が整っています。

制度内容
社会保険完備
認可保育園あり
病児保育室あり
フィットネス施設利用可
職員食堂あり
退職金制度勤続3年以上
年次有給休暇初年度10日
教育制度院内研修・OJT

病児保育室や認可保育園を利用できるため、子育て中の看護師も働きやすい環境です。


求人情報

宇都宮東病院では、新卒・経験者ともに看護師を募集しています。

項目内容
募集職種看護師・准看護師
雇用形態正職員
勤務体制二交替制
日勤8:30~17:00
夜勤16:30~翌9:00
年間休日101日
昇給年1回
賞与年2回

病棟だけでなく、外来や健診センター、巡回健診など幅広い部署で活躍できます。


宇都宮東病院はこんな看護師におすすめ

宇都宮東病院は、次のような看護師におすすめです。

  • 地域包括ケアや慢性期看護に興味がある
  • 健診業務にも携わってみたい
  • 子育てと仕事を両立したい
  • 福利厚生が充実した病院で働きたい
  • 地域密着型の病院で長く働きたい

栃木県の看護師給料ランキングとの比較

宇都宮東病院のモデル月給は約25万円台で、栃木県内の高度急性期病院と比べると給与水準はやや控えめです。

一方で、経験加算制度や夜勤手当、病児保育室・認可保育園など福利厚生が充実しており、地域包括ケアや慢性期医療に携わりながらワークライフバランスを重視したい看護師におすすめの病院です。


まとめ

宇都宮東病院は、宇都宮市で地域包括ケアや慢性期医療を担うケアミックス病院です。

経験者は前職の経験を考慮した給与制度が採用されており、病児保育室や認可保育園など福利厚生も充実しています。

地域医療に貢献しながら、働きやすい環境で長期的なキャリアを築きたい看護師におすすめの病院です。






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